工作粗心大意的检讨书(精品15篇)

2025-06-05: 工作粗心大意的检讨书

在不小心犯错后，为了避免再犯，就需要写一份自我检讨书好好进行自我反省，写检讨书尽量要写得深刻诚恳一些。但是你知道怎样才能写的好吗？以下是小编帮大家整理的工作粗心大意检讨书，仅供参考，欢迎大家阅读。

工作粗心大意的检讨书篇1

尊敬的会长：

您好!

事发后，不能心平气和地面对错误，有逃避的心理。一开始，就想着把很多问题推给别人，而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢，因为是“龌龊的面子”在作怪，还强装出一副“此事与己无干”的样子，对事情展开一番“与己无干”的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸，心中甚是羞愧。

就最近一段时间学生会工作开展与目标完成情况，出现的许许多多问题，我作为刚刚上任的学校团总支助理有着不可推卸之责，尤其是在组织学生投票的专项任务当中，我个人在工作上存有作风不够扎实、工作进展缓慢、实施措施不到位还有责任心和执行力差的问题，没有能够非常好的执行同时完成上级交代的任务，有愧于会长的信任，我认认真真的反思，深刻自我剖析，为自身的行为感到深深的惭愧和后悔，在此，我谨向会长做出深刻的自我检讨。同时表示我对现在学生会工作当中存有问题的反思与总结结果向会长做出导汇报，具体如下：

为数不多的学生会干部未转变好角色，工作当中态度懒散，缺乏足够的工作积极性，工作责任心不足，每到期末或是换届前后等特殊时期总是会有部分的学生干部，放松对于自身的要求，想着没有几天就会放假或是离开学生会了，没有必要过于认真、过于努力了，导致学生工作难以进行与出现断层。

1、有些部分的活动计划执行力度不强，活动策划未做到尽善尽美，活动策划当中缺少必要的应急部分，造成没有办法有效的应对突发事件。这主要体现在策划可行性差或者是考虑不周等。

2、为数不多的学生会干部工作效率不高，行动缓慢，通知一件之事情星期一前完成，到了星期五依然没有结果。除此之外，就算是完成，完成的质量也不尽如人意，没有办法达到预期的目标。

3、为数不多的学生会干部未转变好角色，工作当中态度懒散，缺乏足够的工作积极性，工作责任心不足，每到期末或是换届前后等特殊时期总是会有部分的学生干部，放松对于自身的要求，想着没有几天就会放假或是离开学生会了，没有必要过于认真、过于努力了，导致学生工作难以进行与出现断层。

4、活动当中，各个部门之间沟通存有障碍，没有办法相互之间正确理解对方的意图与想法。导致理解出现偏差，进而对于工作效率造成不良影响。

5、有部分的活动开展较为的混乱，事先准备不够充分，无法具体的责任到人。主要表现在出现问题，没有办法找到相关的责任人人，彼此推卸责任等等。

思想认识不到位。本人担任乡镇主要领导以来，尤其是调任清源镇党委书记以来，由于多方面的原因，对单位财务管理工作重要性的认识不足，没有意识到问题的严重性，在全国上下全面整顿治理“小金库”严重形势下，自己认为财务管理是行政职能，是政府镇长的份内工作，不便过问，没有在思想认识上引起高度重视，在单位财务管理和运行上抱有十分可怕的侥幸心理和自以为是的想法。同时，由于自身财务管理知识缺乏，存在不足的地方。

6、少数的部门内部缺乏足够的团结，除此之外各个部门间也有待增强团结，各部门要和主席团保持一致。

而我却在任职期间对于所辖范围内的土地资源疏于监测和监管，以至于在几年前当地的一些百姓在没有得到审批和没有办手续的情况下私自圈地建房，给当地的发展规划造成了一定程度的阻碍以及随之而来的一些麻烦

7、学生会和班级班委会缺乏足够的沟通、服务

一是工作态度不够端正，思想松懈，对全站的行政管理工作没有做到高度重视，导致管理涣散，日常工作麻痹大意，没有达到一个基层管理干部应有的'思想要求。

8、部门干事工作能力有待提高，正副部长工作流程不明确，没有有效的指导与锻炼。

此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好、做好呢?同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气、不文明表现，我们工作的提高将无从谈起，服务也只是纸上谈兵。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。

上述这样的一些问题，我认为是我们新一届学生会在下一个工作时期当中一定正视与迫切解决的，我将会与主席团一同商议讨论，积极寻求解决方法，认认真真的学习学生会干部的“八个意识”，深入的反思、总结、提高与进步。更好一步提升学生会队伍的工作力、凝聚力，切切实实的履行学生干部应尽之职责，更好的为学校的师生服务。

希望领导放心。

论组等方式与其他几位副部长周知;以后我个人的工作、集体的工作完成之后，会在群或者讨论组里与大家共同商讨工作结果，与大家一起寻找纰漏之处，并将工作修正到大家都认为合适为止。并非我个人的工作，一定会提前与参与工作其他部分的成员沟通、并且多次沟通，促使大家工作尽快、尽美地完成。　

xxx

检讨书时间：xxxx年x月x日

工作粗心大意的检讨书篇2

尊敬的领导：

您好！

我是xx，我实在是非常的惭愧，今天这么一件简单的工作我都没有做好，这实在不是一名员工应该有的素养，我对不起您我也感觉自己在工作当中缺少一种好的习惯，粗心大意是我一直都有的问题，这段时间工作上面我不够认真，我相信我会在今后的工作当中继续保持好的状态，但不是现在我需要好好的反省自己，我认为这是我的一种大的错误，我不想在未来的工作当中连这么一件事情都做不好，每天自己的本职工作都会出现问题，这么一来也让您失望了，我本来就不希望这些影响到自己的工作，但是我的粗心造成了一些不好的事情发生，我影响了工作，我耽误了很多时间。

在工作当中我这段时间有很大问题，过去一年来的工作让我都失去了很多好习惯，本身就是一个大问题，我一直没有就正好自己的错误，现在一错再错，导致了工作上面有了很多问题，这实在不是我想要的看到的，我以后一定会好好的调整自己的状态，就这次因为工作粗心造成的后果好好的检讨，回顾这次事情我就很自责，当时我忘记了一个重要的工作，本应该在昨天就完成好的事情，但是我一直在拖延，到了今天我又一次的忘记了，这是不应该的，这件事情拖了两天本来就影响很不好，是您交待的事情，我却没有做好，事情发展到现在我也感觉很是自责，我实在是羞愧，我的习惯不好，您说过我几次了，在这件事情上面我真的感觉很愧对您，毕竟不是第一次说我粗心大意了，事情到了这一步我也应该要好好的反省自己了。

整个上午我就一直没有想起来，于是我就完全忘记了，到了下午的时候也出现了一些问题，除了没没有记起这件事情之外，我还出现了一些不该有的错误，耽误了大家的时间，没有应该在昨天进就应该完成好事情我忘记了，今天下午工作的时候还出了状况，耽误了大家跟我一起在修改，这次的事情让我不知道怎么表达内心的自责了，我知道这样做辜负了公司，辜负了您，这种粗心大意实在不应该有，通过这件事情我一定要好好的反省自己，这种粗心一定要杜绝，坚决不能耽误大家的时间，很多做的不好的地方，很多问题都是要纠正的，这次是一个严重的警示，也是严重的问题，我一定好好反省自己。

此致

敬礼！

检讨人：xxx

2012年x月x日

工作粗心大意的检讨书篇3

尊敬的领导：

您好！

我对于自己工作失职这件事情，已经进行了深刻的反省，我知道自己错了，我感到很抱歉，也很遗憾，我现在怀着内疚的心情向您递交这份检讨书，希望您能原谅我这一次。

首先关于这项错误，我要做深刻地检讨，这是我工作上的最大疏忽、是工作失职。如今的我已是一名XX管理员，身处这个岗位我就应该深深意识自己所处岗位的作用，一名XX管理员是应该对电信机房所有施工作业做全程监督的，应该细心指导每个施工人员的具体工作，要对每一个环节都仔细分析。因为稍一放松就可以导致严重问题的出现，而一旦出现问题就会给公司、给集体带来严重的损失。

在此次的XX管理工作中，因为我个人的疏忽，没有监督好工人某某安装工作。但电缆线已安装好了XX安装位置错误就需要重新移动，这样一来一回势必造成浪费，造成公司的损失。我对此表示深深的痛心和自责，此时此刻我的心情非常的不好，因此这项错误，我这段时间都不能够从中解脱出来。

出现问题，是谁都不愿意接受的现实。然而面对错误是需要很大勇气的，如今我已经鼓起了勇气去面对这项过错，我要用全部的精力投入到我下一步的工作当中。希望领导能够给我一次改过的机会，对于这项工作的错误，我也有一定自我认识，我还是一个XX管理新人，这是因为我经验不足造成的错误。但我不会以这个作为请求原谅的托词，因为错误终归是错误，我应该用于面对错误。

通过此次深刻的检讨，我深深地反思，我的犯错根本原因在于我个人的疏忽，没有全心、仔细的对待工作中的每一个环节，须知重要工作是容不得一点马虎的，我想我如何不很好的克服我工作疏忽这样缺点的话，我就会很难在工作岗位上有长远的发展。

针对我目前的错误，我决定用如下措施加以改正，也希望领导、同事们能够监督我，你们的一份监督就是对我的一份关心和重视。

1、针对我的工作责任感、工作失职，今后我要全身心投入工作，对于自己所辖职务做精心了解，对于每一个环节的施工都做好监督和管理。

2、今后我要像公司的优秀工作的同事学习，认真学习好的工作作风，从精神层面上提升我的工作理念，从根本上为我把今后的工作做好打基础。

有了一次失败的教训，我一定会严格要求自己，决不允许再犯，争取为公司做贡献。

检讨人：XXX

20XX年X月X日

工作粗心大意的检讨书篇4

尊敬的xx领导：

您好！

今天，我怀着十二份的歉意和愧疚心情写下这份检讨书，以向大家表示我在对华润工作上失误的深刻认识以及痛改决心。

早在上周四领导就布置了关于xx潮流街、潮流馆，logo、画面元素、调性等各种与“潮”相关素材的查找，结果在今天的讨论会上没能拿出自己的“货”给大家验收，在此我表示深刻的懊悔，恳请大家批评。经过将近一天的`思考，已经深刻意识到自己的错误，我知道说什么都是借口，遵从坦白从宽抗拒从严的精神，我坦白这次错误主要原因工作态度和为人处事的习惯导致的工作失误。希望大家引以为鉴，切勿模仿。

关于工作态度，主要表现在没能全身心的热爱公司热爱自己的这份工作，主要原因是个人价值观肤浅，没认识到公司对我们的关怀，一种不成熟的思维思考问题，耍小聪明代替工作，没能及时调整好疲倦心态，这是一种病，得治。当然这是玩笑话，我会认真改正的，希望大家监督。

关于最近经常慌神，原因是没调整好作息时间，经常性的晚睡晚归以至上班精神不佳直接导致工作效率低下，间接影响公司工作氛围，这种状况是对自己不负责的表现。感谢领导的关心，感激之情如滔滔江水。废话说多没用，只能用行动表现给大家看，希望大家监督提醒。

还有一个历史性习惯，工作比较拖，习惯把事情放在最后，在一些小问题上纠结，浪费时间，这次失误也是因为拖到最后因为昏睡而遗忘，以至临时抱佛脚，导致这次尴尬事件。也正因为此才认识到这个习惯的危害，在次希望大家引以为鉴，请勿模仿。

检讨人：xx

20xx年x月x日

工作粗心大意的检讨书篇5

尊敬的领导：

您好！

抱歉给你有带来了这么多的麻烦，在工作中造成了这样的失误，我实在是感到非常的惭愧。作为一名员工，不仅没能在工作上为您解忧，反而还您添了麻烦，是在是抱歉。

回想这次的错误，实在是不知道怎么去开口。在自己的工作上，我却亲手将自己的工作推向了错误的深渊，让部门的同事们都受到了我这次问题的影响。这让我感到万分的抱歉！

我这次在工作时走神，给工作带来了影响，这是我的错误，我愿意承担您的惩罚。但是，作为一名工作者，积极的改正自己工作上的问题也是我们重要的工作，作为xxx公司xx部门的一员，我不能对自己犯下的错误视而不见！进过我的认真反思，我对我这次的时间归纳出了以下的问题：

首先，在工作中，我对工作的态度就并不正确！并不是只有简单的工作才能轻松的完成。完成工作，最重要的，还是要有积极向上的心态，和对工作的热情！

在我们刚来到公司不久的时候，您就是常常这样教导我们，让我们在工作中常常要调整好自己的心态，带着积极的心做着积极的事。虽然一看是我确实是这样去要求自己，要求自己的工作。但是，随着时间的慢慢过去，工作也让我渐渐的感到麻木起来。虽然已经能做的不错，但是在工作中却少了那种为做好而做的积极心态！往往只是为了能完一天的工作而敷衍的完成工作。我知道，这也是时常让您头疼的一点。

现在看看我在这段时间的工作中，不仅在平常小问题不断，到了现在，居然还惹出这样的麻烦，是在是对不起您之前对我的教导！

面对自己这样严重的错误，我只到，仅仅只是道歉，已近是不能够像过去一样简单得到原谅了。我现在要做的，就是彻底的对自己的行为，自己的错误做出一个改正！要将自己的心态再次摆正，将自己的坏习惯全都改好，要把自己的错误认知，都好好的扭转过来！

领导，非常抱歉我在之前的工作中忘记了您的嘱咐，您的教导。但是，这些过去的经验还依然深深的留在我的记忆中，我会好好的将它们都寻找回来，带着过去的经验，学习新的知识，带着积极的心态，做着严谨的工作！我会改好，我会改变！请您再相信我一次！

此致

敬礼!

姓名：

日期：

工作粗心大意的检讨书篇6

尊敬的领导：

您好!

在20xxX月X日，由于我工作上的失误，导致学生会建设部查课工作做的很失败，在此我做出深刻检讨。

一、对自身问题严重性的认识

1.我与其他副部长严重欠缺沟通。得知开会消息后，副部之间没有及时沟通，导致副部长XX不知道开会地点、副部长XX没有出勤本次会议;大家各做各的，没有沟通、商讨，没有相互征求意见，导致所有工作都很糟糕。

2.准备工作做得很差，在开会之前没有把需要的材料准备妥当。大二、大三查课人员名单晚六点才排出来，并且出现人员安排冲突的情况，因人员未确定，导致负责通知的副部长发通知太晚，开会出勤情况糟糕;没有认真检查核对大一的查课表，导致查课表中出现错别字;开会前20分钟才去打印材料，打印出的材料排版、格式出现严重问题。

3.工作分配和时间安排没能处理妥当。大二、大三查课表整合工作仅由我个人来做，没有联系负责大二查课表制作的副部长XX和XX，导致查课人员安排出现冲突、查课表整合太晚。找开会地点，占用教室太晚，是导致通知发放晚的原因之一。

综上，我的失误导致学风建设部的工作出现严重的纰漏，导致查课工作不能正常开展，导致学风建设部给其他干事、副部长、部长、副主席等留下不好的印象，甚至会导致学风建设部公信力的丧失。

二、对自身错误原因的认识

1.欠缺沟通意识且不善于沟通，只管做自己的事情，甚至自己还做了别人应该做的事情。没有意识到我们所有的副部长是一个团队，欠缺协调自身工作和集体工作关系的能力。得知今晚开会时间、开会地点后，没有沟通其他副部长。原定周五大家一起整合查课表，由于我与其他副部长沟通的欠缺，导致有副部长缺席，大二查课表没拿到手，整合工作没有完成。而后没有通过其他方式与其他副部长沟通，导致查课表很晚才排出来。

2.欠缺主动想工作做，找工作做的意识，从来都是被动地接到要做什么工作的通知，然后就做那项工作。做什么工作都需要部长安排、提醒，甚至部长安排提醒的工作也没做到周全。从来没有周全地考虑还有什么工作要做，有哪些工作需要准备等问题。

3.工作上，时间安排很不合理。工作拖拉，效率低下，没能把工作提前完成。错误地认为在需要的最后时间之前完成就行了。没有时间审查是否有错误之处，出错的地方也没有时间整改。从而各项工作考虑不周，准备不充分。

4.因为自身原因影响工作效率，欠缺处理好生活与工作的能力。周日晚同学生日，明知学生会这边有工作要做，但我还是耽误了近一个小时去给同学庆祝生日。这样因我个人问题而耽误群体的工作严重地影响了工作的时效性。这种行为是极端自私与不负责任的!

三、改正自身错误

1.以后所有工作、所有通知我都会通过短信、电话、qq群、讨论组等方式与其他几位副部长周知;以后我个人的工作、集体的工作完成之后，会在群或者讨论组里与大家共同商讨工作结果，与大家一起寻找纰漏之处，并将工作修正到大家都认为合适为止。并非我个人的工作，一定会提前与参与工作其他部分的成员沟通、并且多次沟通，促使大家工作尽快、尽美地完成。

2.做什么工作都要周全考虑，考虑到每一个细节，每一点需要。如果有疑问的地方要与其他副部长、与部长、副主席沟通。将这些细节的东西逐条列成注意事项，与大家周知。

3.树立并坚持工作提前完成的意识。合理安排工作时间，在工作布置之后尽快完成工作。对自己的要求：在工作规定时间的一半之前完成工作，并且完成与大家的讨论。

4.严禁因为我自身原因影响工作的状况出现!工作与学习、生活出现冲突应以工作为重，学习和生活上耽误的都可以再补上来。但是工作做不好，影响的.是整个学院工作的运行，影响的是我们学风建设部的名誉，甚至会影响到整个学生会的名誉，这些损失是无法挽回的。所以，以后我会严禁这种因为私人问题影响到整个团队的现象发生，如果再有类似情况，我不配再留在学生会!

5.关于带干事，这方面我会向XX和XX学习。本着负责任的态度，主动关心干事各项工作的完成情况，帮助干事树立团结、团队意识，提醒干事注意我们曾经犯的错误。并给予干事除工作之外的其他帮助，提高干事的综合素质。并且以身作则，将自己的工作做到，用自己的能力影响干事。我带的干事，我会对他负责。

四、对工作的善后

两份查课表出现的问题均已修正;已经整理出格式统一规范的大一年级、大二年级、大三年级的查课名单表和查课条，会在今晚熄灯之前送到相应查课人员的手里;我计划叫上其他几位副部长一起谈谈我们对这次工作的认识，讨论怎样相互团结、配合开展以后的工作。

对干事、其他副部长、部长、和副主席的歉意：

因为我个人工作的失误，导致这次会议乃至整个查课工作安排的失败，导致学风建设部遭受损失，我对此深感愧疚;辜负了XX和XX对我们的期望，让XX和XX生气，我深表歉意。在这份检讨里，我诚挚地向两位学姐和其他干事、副部长道歉!

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年xx月xx日

工作粗心大意的检讨书篇7

尊敬的单位领导：

您好，关于近来我在工作当中经常出错的问题，在此我向您做诚挚道歉与深刻检讨。

回顾一下我近来的情况，我连续三次漏装零部件，接连六次搞错器材拆卸步骤，出现好几次上班迟到的`情况。分析我的错误，我存在很多不足与缺点：一，我对待工作的思想方面没有提高到足够觉悟。二，工作心态不对，忙乱出错。三，对于新产品装卸没有事先做足预习。四，工作规范纪律

方面欠缺。五，个人工作与生活的关系调理不善。

现如今，经过领导的批评教育与我面壁思过，我幡然醒悟，意识到我的错误所在。因此，我必须就种种错误做出有针对性的改正：

第一，针对工作的思想觉悟不高的问题，我决心重新审视过往工作情况，准确定位自身。

第二，针对工作心态方面，我今后一定加强个人心态的调节，以平常心对待工作，不急躁、不唐突、不刻板。

第三，针对我预习不足的问题，今后我一定加强对新业务、新产品的预习工作，及时了解公司业务发展情况，做好应对工作。

第四，针对工作规范纪律方面欠缺的问题，我感到十分心痛。我原本在这方面表现良好，此次错误之后我一定吸取教训，彻底纠正。

第五，个人工作与生活的关系调理涉及到我的心智，我一定努力积累工作生活经验，从源头上改正错误。

最后，我希望领导能够原谅我此前错误，给我一次重新改正的机会。

工作粗心大意的检讨书篇8

尊敬的领导：

您好！

对于x月x日至x日这段时间，我擅自离开工作岗位这种极不负责任的恶劣行为，对此，我心底感到极其内疚与自责。

事情经过，x月x日晚接到家里电话：“爷爷病危”。病为肺癌晚期，回家x天后去世。由于从小爷爷和奶奶把我带大，所以对于我来说，爷爷的离去打击真的很大，一度啥事都不想干，一个人躲着，脑海里不断出现爷爷的画面，心情低落的我选择了逃避。低迷的我忘记了自己还在工作，还有未完成的任务。当接到公司的'电话后，知道了公司领导、同事都在为我的离去无任何消息而担心时，我打心里真的很感动，同时更为自己的行为感到羞耻。

回顾在公司度过的两年时光，印在心里多的是开心与快乐，领导与同事间融洽和睦，在领导的带领下公司不断创造佳绩，事业范围也在不断扩大。相信在领导高瞻远瞩的眼光与同事们的努力下，公司一定能创造一个响当当的百年品牌。

两年来，公司领导没少在我身上下功夫，培养我。这次，我深感事情的严重性，辜负了领导对我的一次又一次鼓励与宽容。我真的不能原谅自己的所作所为。领导的任何处分我都接受。深刻反省后，我深知我爱着这个企业、爱着这个团体。希望领导能再给我一次机会，让我为公司效力！

此致

敬礼！

检讨人：xx

xx年xx月xx日

工作粗心大意的检讨书篇9

尊敬的领导：

您好！

很抱歉在这里给您写这封检讨书，真的很抱歉。关于这次由于我的粗心导致的小事故，现在我也只能是给您赔不是了，过去我也有想过我的粗心大意一定会给我招致祸患，至少一次，没想到这么快这次祸患就发生了，还是在这样的情况下发生的。再一次在此致以诚挚的歉意。对不起。

既然祸患已经发生了，我也只好谨慎小心防止自己的粗心大意再次招致祸患了。这次我粗心大意把客户家的瓷砖块数算错，害得已经上门送过货的我们这里，又得去上门给客户补发瓷砖，使得人力物力都因此遭到了损失，我愿意个人承担这次事故的所有花销，只要能够让客户不再生气，让领导您不再生气。

领导，我也不想用“人非圣贤孰能无过”来给自己脱罪，是我犯下的错，我担当着就可以了。关于往后再因为这样的粗心大意导致类似的事故发生，我保证自愿离职，不给我们公司的品牌造成更大的损失。我知道，我们公司的产品是很好的，我们公司的口碑也是非常不错的。客户愿意常来光顾我们这个品牌，都是因为我们品牌本身就很优质，再加上优质的服务，我们的品牌是可以跟数一数二的品牌比一比的。像我这样把账给算错的事情，给客户可能会造成一种工作人员不负责任的感觉，我知道这非常影响我们的品牌。就像xx火锅似的，他们出色的服务，给他们带来了极大的利润，我想我们工作服务如果也这么好的话，一定也可以带来相当大的利益的。相应的，我就想到我这次事故带来的损失，如果您认为不是我补上这次事故算错导致的金钱就可以解决问题，我也认同，毕竟产品是一方面，服务也是一方面，只有好的产品加上好的服务，一个品牌才会有源源不断的客源找上门来。

领导，我愿意接受您的任何处罚，因为这毕竟是我发生的错误。近来我也在更细心的对待我的工作，我听说把芝麻倒在地上一粒粒再捡回去放到碗里面就可以锻炼一个人的耐心和仔细，下班了，我也会用这个方法锻炼自己认真仔细的能力，希望这样的长期锻炼可以彻底改变我粗心大意的毛病，也希望这样的长期锻炼可以让我更加耐心认真。

领导，我还希望这样的错误永不再犯，如果再犯，我保证自愿离职！我保证！

此致

敬礼！

检讨人：xx

20xx年x月x日

工作粗心大意的检讨书篇10

尊敬的领导：

您好！

我是xx岗位的xxx，这次是为上次在工作中犯下的错误在这里向您道歉。作为一名员工，我深知自己负责的工作的重要性！自己身为工作者，身为这份工作的负责人，在工作的时间玩忽职守，大意的将工作的基础做错，给大家带来了不必要的麻烦。

所幸，同事们都是优秀的，是严谨的。我的错误被很快的发现，我也及时的将错误改正，避免了公司不必要的损失。尽管如此，因为这次的事情依旧给同事们带来了麻烦，同样，也对其他的同事造成了非常不好的影响。

在思前想后之后，我决定好好的对自己这次的问题以及自己自身进行反省，我必须去了解自己的错误，然后才能去改正自己的错误。

首先，是对这次错误的分析。这次的问题错的其实非常的明显，而我却没能在检查的时候发现这样明显的错误！现在反思的时候也感到非常的惭愧。

对自己的情况进行总结后，我认为这是我在工作中的心态和责任感所引起的问题！在过去的工作中，我的心态过于放松散漫，这样过分放松的心态引起我在责任感方面的缺失！带着散漫且不负责的工作态度，这样的情况怎么能指望将工作做好呢？

其次，这次的工作检查方面，因为我的再次失误导致没能检查出这个错误。这再次暴露出我在工作中是多么的不负责！工作的检查和工作不同，工作中因为忙碌和复杂，我们常常会容易出现错误。但是对完成后工作的检查，正是为了找出这些错误！这样简单的错误都没有找出来，这实在是让我非常的惭愧和后悔。

这次的错误暴露了我在工作上的太多问题，每一项都值得我好好的反省，对我的错误，我因该更加的加强自己的在工作中的注意力，减少自己在工作中犯错的可能性！这本是我们每位员工都得做到的，虽然晚了点，但是我一定会努力的提升自己。

在责任心方面，我会向优秀的同事们学习，严格的要求自己，牢记自己的责任。我会在工作中不断的提醒自己，再不会因为懒惰和散漫放任错误的产生！

现在我总结了这些问题，但是错误不会因此改变，它需要我一步步的去改变，但我一定会加紧脚步，以最大的努力去赶上同事们！希望领导能相信我，我一定会用努力证明自己！

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年x月x日

工作粗心大意的检讨书篇11

尊敬的老师

您好！

实在是非常的抱歉，在x月x日的下午，我因为自己一时的晃神疏忽，导致在工作中犯下了严重的错误！虽然在之后我已经将这些错误改正过来了，但这都是多亏了同事们的细心检查，热心的提醒，我才能知道自己的这个错误！现在想想，要是是没有被同事们提醒，这个错误可能就直接被漏掉了！在这里，我还是要感谢同事们的热心帮助！谢谢！

但是，即使是错误已经被解决，也并不代表就可以当做错误就没有发生过！反而正是因为看到了这个错误，我才不能轻易的让这个错误过去！了解了这个问题，我认识到不能轻易的将错误放过去！

在总结了自己这次的错误之后，我想了很多，也听了很多同事们的意见！通过自己的反思和同事们的经验，我对这次的错误又有了更多的了解。也更加清楚了自己身上的不足和问题。同时，我对自身不足的改善也想好了对策，现在总结于此：

问题一，我对工作的责任感：作为一名员工，我理应对工作负责，对自己的岗位负责！而我在这次的问题中所表现出来的，正是对责任感的疏忽！是我没有对工作负责的表现！

针对这种情况我认为要重新更新自己的认识！要让自己认识到，自己的工作是自己的责任，要重新认识到，自己的工作有多么的重要。更重要的是，要让自己认识到，自己是一名员工，是xxx的一名员工！

问题二，我的心态方面：通过反思，我不得不承认，犯下这个错误的直接原因是因为我在工作中的疏忽，但导致自己疏忽的原因，却是因为我在工作中没有摆正心态！要是我能认真、专注的投入到工作中去，错误又怎么会轻易的发生！工作又怎么会轻易的犯错！

这个问题我了解的很清楚，因为在最近的工作中我自己也感受到了自己的一些问题！自己在工作中的散漫态度，导致错误容易在工作中出现，但是我却没放在心上！这应该也是我的一个错误。为了改正自己的心态，我还是要从自己做好，严格的要求自己，改正自己，多去向优秀的同事们学习！尤其是他们对工作的心态！

我明白，自己还是有很多的问题没有了解到，但是我会首先从这两个主要的问题上好好的改正自己，让自己成为一个合格的员工！然后再慢慢的改进自己，让自己成为一名优秀的xxx员工！如有不足望领导指出！

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年x月x日

工作粗心大意的检讨书篇12

尊敬的领导：

您好！

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我们每个人面对一份自己热爱的工作都会有不一样的表现，但有时候我们总会因为自己生活中的一些问题就对工作放松了警惕，极其容易给工作造成了一些漏洞。这是怎么后悔了也来不及的事情。这次就是由于我的不细心、粗心大意，才能公司造成了一些不好的影响，甚好没有亏损公司的财产，这才让我有了可以请罪的机会，希望自己能够通过这次教训之后，不再这样草率的对待工作，不再出现这样的情况。这不仅体现了我们的职业操守，也从另一个方面反映了我们自身的应变能力。

进入公司以来，除了一些小错之外，从未犯过更严重的错误。我一直警告自己这是工作，这是一份属于自己的荣誉，也是关乎集体的利益的这么一件事情。我必须认真对待，我不能够放松自己的要求。我也一直表现得很好，领导也时常鼓励我支持我继续坚持下去，相信我会有更好的一个未来。我每每想起领导们对我的期盼，我就又一次的充满了电量，有了十足的冲劲，对未来也有了无限的憧憬和期望。所以，在工作上我常常都是一种非常拼命的状态，但这段时间里，我确实没有那么多的精力了，因为我平稳的生活有了一些波纹了，我也即将走上一个更高的台阶了。

我即将结婚了，这段时间一直在筹备婚礼，虽然说有双方父母一直给我规划策划，但是结婚毕竟是我们自己的事情，我爱人也还在工作，都是比较忙的一个状态，所以我们只能在每次下班之后再一起商量对策。几个星期下来，我整个人都感觉有一些缩水了。一个人长期夹在两个忙碌时间中会很疲惫，精力也会有所下降。所以很不幸的是，在这次工作中我犯了最不应该的错误，都是因为我的注意力没有集中，粗心大意去了。才导致这样的后果。

我说明自己犯错的原因并不是为了给自己开脱，也不是为了给自己找借口。我知道这也不能为我的错误辩解，就是希望领导可以谅解我一点点。我也知道工作是工作，生活是生活，但是有时候，工作和生活是无法分割的，工作给我们快乐，让我们有这样一个实现抱负的地方，而工作也是在我们平时的生活之中啊。

所以，这次，是我自己的问题才导致出现了这样的漏洞。我会合理的安排自己的时间，不再把生活中的矛盾带到工作当中来，让自己分心导致无法做好工作。对待工作我们要尽心尽力，我们也要更好的区分工作和生活的一些不同之处，因为只有这样，我们才能将二者更好的掌握，实现我们更好的工作态度，更好的生活方式。

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年x月x日

工作粗心大意的检讨书篇13

尊敬的领导：

对于我犯下的错，我深感后悔。

我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书，我为自己的粗心大意的行为感到深深的愧疚和不安，在此我做出深刻的检讨：因为自己的粗心大意，给文员增加了不必要的工作量以及困扰，明明大会小会上都说过的事情还会犯，同时，也看到这件事带来的恶劣影响，如果每个员工都像我一样把说过的问题不放在心里，那么这个集体将无任何纪律，漫不经心。这样怎么能把工作落实好，做好呢？这次如果不是及时发现，并要求深刻的反思，要放任自己继续像这样发展，那么后果更加严重，因此我向领导做出检讨，同时也像你表示感谢！

我已深刻的认识到了自己的错误，请求领导原谅我这一次粗心大意。

工作粗心大意的检讨书篇14

事发于xxx市局财务科在财务清查工作中，发现一份被涂改了罚没款数额的《行政处罚决定书》。经核实，我是该处罚决定书对应案件（xxx非法经营案）的承办人之一，同时也就是该份处罚决定书的涂改者。

经核实，xxx一案依法经审批的案件文书所记载的罚没款合计数额都是3500元；依法送达当事人的案件文书（包括《处罚决定书》和《处罚告知书》）上所记载的罚没款合计数额都是3500元人民币，但当事人实际才缴纳了3000元人民币的罚款，因此财务人员向当事人开具的罚没票据记载的也是3000元人民币的罚没数额。同时，工商所财务人员通常都要求案件承办人在结算罚没票据时，要提供一份相应的《行政处罚决定书》送分局财务室备案。在xxxx一案结算罚没票据时，作为承办人，我向财务人员提供了一份该案的《行政处罚决定书》，财务人员发现该份《处罚决定书》上记载的罚没款合计数额是3500元人民币，与向当事人开具的罚没票据上记载的3000元人民币，在数额上有出入，便提醒我进行核对。我本人在未经认真核实的情况下，就简单盲目地认为数额上有出入是因为校对失误引起的，加之法律意识淡薄，便又盲目地以罚没票据上记载的3000元数额为标准，顺手将该份《行政处罚决定书》上原本所记载的罚没款合计数额3500元人民币用水笔涂改为3000元人民币，导致了该份行政处罚决定书出现严重瑕疵，造成极其不良的后果。

古人常说，“行有不得，反求诸己”，但一开始，我并未能及时地进行自我反省。古人又说，“君子务本、本立而道生”，因此，在自我反省的过程中，一定要把犯错误的根本原因找出来，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事无补，将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后，归结原因如下：

我是一名高中教师，经历了那么多的事情，听说了更多的事情，真的有一种自己不配做一名教师的感觉，特检讨如下：

1、责任心不强，工作作风不深入，不踏实。作为一名执法人员，不论有多少理由，都应端正执法办案的态度、严格执法办案的程序，全面准确地掌握案件情况，确保事实无误、程序无误；对同事提出的疑问，更应认真核实、查对。同时，更是要增强自身的法律意识，切忌工作上的.随意性。有一句法的格言说到“魔鬼出于细节”。在作为一名管理者与员工之间扮演角色上面。作为一名管理者，应该分清自己在工作岗位上扮演的角色，认真履行自己的权利和职责，对于我来讲，一直以来对于员工，把生活和工作没有分开，过于的在乎感情，以错误的方式给予员工错误的人际关系概念。

2、事发后，不能心平气和地面对错误，有逃避的心理。一开始，就想着把很多问题推给别人，而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢，因为是“龌龊的面子”在作怪：觉得自己读了那么多年书，起码也是个正宗本科学历，心理上建立了一种“本科生是不允许犯错误的”的观念，一旦犯错误就是对自己的否定，本科生这张招牌挂起来就不那么光彩了。因此，一开始，还不能接受领导的“棒喝”法门，把问题东推西推，想牵强附会到别人身上，还强装出一副“此事与己无干”的样子，对事情展开一番“与己无干”的耍赖分析！每每想起当时的嘴脸，心中甚是羞愧。

第二，从此次错误当中深刻吸取教训，时时铭记在心，自己反思错误细节，最大程度上避免今后发生同类错误。

通过这件事，我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度，感悟到：

1、“一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注，做事也要专注。做事不专心，一定无法把事情做得圆满，无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里，而是在做人、做事的点滴中。“学如逆水行舟，不进则退”，读了那么多的书，假如不融会贯通，不与生活结合，就很难有喜悦，就是古人所讲的学而时习之，不亦乐乎。”纪律性不强。要严格按照医院规章行事办事，自始自终相信“不以规矩，难成方圆”这一古训。无论做事还是做人，都要循规蹈矩。也只有循规蹈矩，方可成圆。

2、“学习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟，那只是“记问之学”，就好像人吃了东西没有消化，对身体当然就没有帮助，甚至还有害处。”最近，听到一个讲座，讲座里举了一个例子，说某人毕业于某个研究所，有一天，母亲叫他处理点家事，他做完以后，母亲检查后觉得他做得不是很好，就说：“儿子，你怎么连这点小事也做不好？你怎么这么笨。”那人听后，马上脸孔变得非常凶恶，然后接着母亲说了一句话：“我都念到研究所了，你还骂我笨！研究所给了他什么？有没有给他人生的智慧，待人、处世、接物的智慧？只是给了他傲慢，给了他不受教。这点小事没办好，恰恰是学习的机会，但他并没有把握这个机会，反而对母亲的指责和批评很不能接受。事物都有一体两面，不往好处发展，就会自然地向坏处发展。听完讲座，再想想自己，也甚是惭愧！

总之，我的行为给单位带来了不好的影响，做出这样的行为，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣贤，孰能无过”，我也会努力成长为一个理智的人，一个理得心安的人，从过去的错误中学到智慧，不再单纯地懊悔。“经师易得，人师难求”，我真心感谢领导的教诲，希望在今后的成长过程中，能从你们身上学得到更多的“智慧”，能得到你们的教诲和帮助，我倍感幸运和不胜感激！

检讨人：xxx