返岗位申请书(模板十一篇)
- 2025-04-15
- 返岗位申请书
在人们物质精神需求不断增长的今天，申请书使用的情况越来越多，不同的使用场景有不同的申请书。那么相关的申请书到底怎么写呢？以下是小编帮大家整理的护士返岗申请书，欢迎大家分享。
返岗位申请书 篇1
xx年8月，我怀着兴奋的心情加入了深圳市xx科技有限公司上海分公司，以一名应届毕业生的身份开始融入长城物业的大家庭，从这里开始步入个人职业生涯之旅。尽管到目前为止，在公司只有三个多月的时间，但是对于一位职场新人来说还是受益匪浅的。
前三个月的时间，是安排在上海xx工程处的轮岗，直接和城市分公司总经理郭总在一起生活和工作，正是这样，才让我学到更多技术上的知识和管理上的经验。
在入职的前一个月，安排在绿地中心项目上采集pms数据。由于都是第一次接触pms，工作还是走了不少弯路，耽误了不少时间，现在看来也是可以理解的了。在这里的一个月的时间，确实见到了许多关于楼宇公司对前期项目设施设备管理的措施和方法，同时也对项目所有的设施设备有的一个全面的认识和了解。在这前期一个月的项目数据采集过程中的收获将对日后所有设施设备的管理工作有着不可磨灭的贡献。设备的技术参数以及运行状况的检查，都离不开对设备的了解和认知。所以，这段时间也为以后的工作打下了必不可少的基础。
在人员管理方面，郭总也是毫不吝啬地传授出了许多多年的管理经验。
大家同为做人，不因为你是领导而就认为你比别人高出一截，我们是因为工作而聚在一起，为了能更好地把工作做好，才带领并指导你去工作的。
没有不好的员工，只有不好的组长;没有不好的组长，只有不好的主管。你认为他们不好，那是因为你没有给他们教好，只要你手把手的教好，就没有不好的员工!
对于员工的执行力不足时，可以身先士卒，带头模范，做出表率。员工见到领导都带头工作，再有什么推辞搪塞，那你自己都说不过去了吧!
避免和下属员工有正面冲突。只要员工给上司还留有面子的余地，心里还有领导的存在，不是目中无人，蛮横跋扈，那就大可不必太计较了。毕竟你是领导，人家是员工，人要都和你一样的话，那就没有什么区别了。
大家难得在一起工作，一定要搞好同事之间的团结。团结了才能更好地把工作做好，否则，工作做的再好也不会到别人的认可。
以上皆是郭总一一口耳相传的管理经验。分别是从摆正自身位置，端正自身心态;教授员工工作;对待员工态度;处理员工矛盾和搞好同事关系等方面给予我们的指导。当然，郭总这么多年的管理经验远远不至于这些，以上所述是为代表，令我在工作中体会感触比较深刻的一些经验。还有许多说完就忘掉了，没有在现有的工作中体会得到，就没有能够完全理解，这在以后的工作中还要多多地用心去体会、去感悟的。
在上海的生活可谓像是一个“大家庭”。五六人共住一套三居室的房子里，就像是两位家长带着孩子们的生活，从日常必需品到床上用品都一应俱全，给我们的生活安排的仅仅有条。特别是有贾姐的后勤，解决了我们许多在生活上的后顾之忧，此时还心存感激。
在这三个多月的时间中，不可缺少的心得体会就是学习培训。惯例的在线 “好会议”培训，网络学院学习以及在深圳的集中培训，都留下了深刻的影响。尤其是在深圳的集中培训，系统的介绍了集团和个各子公司的运营情况，让我们对集团对公司有了更深的认同感和归属感，让我们在公司有了前进的目标和发展的动力。还有心灵体验和户外拓展训练，让我们明白，在前进的过程中懂得感恩，懂得去感激曾经为你前进而帮助过你的人。还要知道团结互助，相互关照，只要是在长城里的一员，不论在祖国的何方，都是长城一家亲。
以上皆是本人自入职以来这段时间工作、生活、学习上的心得体会。唠唠叨叨，略表繁琐，但字字实属真言。最后感谢领导对我们的期望和栽培，感谢给了我们能够在一起相遇的机会，那就让我们好好珍惜这样千载难逢的机会，携手共进，共创属于长城更属于我们美好的明天!
返岗位申请书 篇2
为促进离校未就业高校毕业生尽快实现就业，安徽省桐城市人社局积极贯彻落实高校毕业生就业见习相关政策，稳步推进20xx年高校毕业生就业见习工作。认真组织，提前谋划。桐城市人社局出台高校毕业生就业见习实施方案，明确见习基地申报时间、条件和见习岗位征集流程，精心挑选23家企事业见习基地，就各见习基地如何做好见习工作提出具体安排和部署。
加大力度，宣传到位。桐城市人社局在各场招聘会散发宣传单宣传政策，同时结合电视台、网站、微信平台等多种线上方式展开全方位、多样化宣传，鼓励更多企事业单位主动承担见习任务，引导更多高校毕业生通过见习实现就业。
搭建平台，强化对接。桐城市人社局通过对高校毕业生就业信息的采集、录入，建立信息资料库，便于推荐人才，做好学生和单位桥梁纽带作用，力求给毕业生提供相对全面的见习岗位和良好的见习环境。加强管理，提高待遇。桐城市人社局还定期开展就业见
习督查工作，帮助用人单位合理完善见习制度;鼓励用人单位以人为本，力争岗位设置合理化、多样化、兴趣化;引导用人单位切实保障见习生的.利益，按时发放见习补贴，鼓励见习单位提高见习生待遇。
返岗位申请书 篇3
一、思想观念得以更新
在《新课程视野下的数学课堂》这一课中：彭军老师告诉我们“一位教学博士曾说过：在经历了若干年的教师工作之后，我得到了一个令人惶恐的结论——教育的成功和失败，?我?是决定性因素，我个人采用的方法和每天的情绪是造成学习气氛和情境的主因。身为教师，我具有极大的力量，能够让孩子们活得愉快或悲惨，我可以是制造痛苦的工具也可以是启发灵感的媒介，我能让人伤心也能让人开心，能伤人也可以救人。”这段话表达的是教师在教育中起着主导作用，教师的言行举止、人格力量对学生有着巨大的影响。课堂是教育的主阵地。有的教师认为，课堂就是组织教学、组织活动，就是传授知识的场所，却忽视了学生更多的是通过课堂在观察教师的一言一行，更多的是在模仿和追随他们的老师。因为在学生心中，教师是他们的领袖。这一“领袖”的角色地位，要求我们的教师必须高标准地规范自己的言行，严格遵守师德规范。所以，这一句话使我认识到在教学过程中我们教师应做到：衣着整洁，仪表端庄，精神饱满；语言文明，不辱骂学生，不损害学生自尊；语言准确、精练，条理清晰，深入浅出，形象生动；教态亲切；平等对待每一位学生，不体罚及变相体罚学生等。要随时做好学生的学习榜样。
这次学习使我有机会进一步充实自己、完善自己，并使我进一步认识到学习将成为我生命中一个不缺少的部分，使我明白学习、学习、再学习将成为一个教师的使命和职责，只有这样，才可以做一个跟上时代的教师，才能培养新一代的学生。
二、理论水平得以提升
一位教育专家说，获得教师资格证只能说拿到了一把教师专业化成长机会的钥匙。专业化教师必须具备专业知识、专业能力和专业态度。专业知识包括普通文化知识、学科知识、教育学心理学知识；专业能力指教育教学技巧与能力；专业态度包括专业理想、专业情操、专业品德。我通过这次学习学到了我以前所不懂的许多知识。如：《数学建模》课让我学习到了以前所不知的许多解题思路及思维方法。计算机当中的《几何画板》、《FLASH》、《现代教育技术》等课程的学习让我懂得了数学教学课件中的许多图形、动画的制作，使得我的教学课件的能力得到提高。
三、实践与理论的相互碰撞
在这些教育教学课程中使我感触最深的是：涪陵14中庞健校长的讲座《新课程改革中的数学教育》，从这一讲座中认识了“学习金字塔”即24小时后的知识保留度。
学习金字塔：24小时后的保留度 平均保留记忆率“学习金字塔”是美国权威杂志2005.9《SCIENCE》发表的中国科学家研究成果，即动用感官越多，学习和记忆越好。这一讲座的学习也让我开始反思我以往的教学，在以前教学中我们总是在抱怨学生笨、不认真、不用心连教师讲过的原题也完成不了，而现在看来却不是这样的，而是我们在教学过程中所用的方法不当，没能调动学生的多种感官参与学习，造成了学生记忆保留度不高，以致知识点记不住，原题无法完成。
同时，学生思想品德、行为习惯方面的进步一定会促进学习态度的端正和学习成绩的提高；思想品德、行为习惯存在问题，其学习态度必然不会端正、成绩必然不会好。所以，要想学生学习成绩好，就不能仅仅从学习方面去帮教，还必须从思想上进行教育，从言行上加以规范。
如果说一堂堂优秀的课使得我的思想上得到了全新的洗礼，那么最后的“四课”实践操作更让我的教学得到进一步的锻炼，通过最后的上课、说课、听课、评课活动让我听到了许多涪陵、开县优秀教师的上、说课。让我看到了许多值得我学习之处，认识到了自己教学的不足。
返岗位申请书 篇4
牟定县人力资源和社会保障局按照巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴战略的总体部署，充分运用就业专项资金、沪滇协作资金、天然林保护资金、光伏发电专项资金等，把乡村公益性岗位作为推动乡村振兴的重要抓手，持续做好脱贫人口、农村低收入人口就业帮扶力度，积极开发乡村公益性岗位，帮助大龄、残疾等无法外出的人口在“家门口”就业，促使脱贫人口稳定就业。
一是稳就业、惠民生，赚钱顾家两不误。通过一系列乡村公益性岗位安置，有效缓解了各类重点就业帮扶对象就业压力。特别是一些需要照顾老人、小孩等无法离乡人员实现了家门口就业，让他们就业顾家两不误。
二是强队伍、增活力，为乡村振兴添动力。截至20xx年11月，全县共开发使用劳动力信息员、护林员、河道巡查员、农村保洁员等乡村公益性岗位1233名，发放乡村公益性岗位补贴1058.6万元。基本实现全县7乡镇89个行政村乡村公益性岗位全覆盖，乡村公共服务队伍逐步壮大，农村人居环境和村容村貌得到有效改善，基层治理能力得以不断提升和改善，脱贫攻坚和乡村振兴有机衔接的实践效益凸显。
三是提质量，促增收，兜底就业有保障。目前，牟定县安置劳动力信息员、护林员、河道巡查员、农村保洁人员月收入800元左右。工作之余他们还可以回家种粮食，饲养猪、鸡、牛、羊等，家庭经济逐步增加。形成了“以岗位促就业、以就业促增收、以增收助脱贫”的良性发展模式，提高了就业帮扶水平，提升了就业质量，增强了脱贫劳动力致富的`信心和决心。
实施乡村振兴战略，让农业强起来、农村美起来、农民富起来，美好生活的向往激发了脱贫劳动力务实干事和服务群众的精神动力，并通过人社等部门的认真帮扶，积极参与到乡村振兴工作中来，为乡村振兴打下了基础。
返岗位申请书 篇5
尊敬的院领导：
您好！
我是xx科室的护士xxx，自20xx年xx月加入本院以来，我一直秉承“以患者为中心，全心全意为患者服务”的宗旨，致力于提升专业技能，优化护理服务流程，力求为每一位患者带去温暖与希望。如今，我怀着无比激动与期待的心情，特此提交返岗申请书，请求医院批准我正式返回工作岗位。
在过去的一段时间里，因个人原因，我暂时离开了工作岗位。在此期间，我始终心系医院，并积极参与线上学习，不断提升自己的专业知识和能力。我深知，作为一名护士，我们的职责不仅是治疗身体上的疾病，更是给予患者心理上的慰藉与支持。因此，我更加坚定了返回岗位，继续为患者服务的决心。
为确保顺利返岗并尽快融入工作，我将做好以下几方面的准备：
1、强化专业知识：利用业余时间复习专业知识，特别是关于最新医疗技术，确保能够为患者提供最新、最专业的护理服务。
2、调整心态，积极面对：以饱满的热情和积极的态度迎接工作挑战，与同事们团结协作，共同为患者营造温馨、安全的就医环境。
我深知，医院的每一次重启都凝聚着无数人的心血与汗水。我渴望能够成为其中一员，再次站在救死扶伤的`第一线，与同事们并肩作战，共同守护患者的生命健康。我相信，在医院的正确领导下，在全体医护人员的共同努力下，我们一定能够克服一切困难，迎来更加美好的明天。
最后，衷心希望院领导能够批准我的返岗申请，让我早日回到熟悉的工作岗位，继续为患者服务，为医院的发展贡献自己的力量。
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
返岗位申请书 篇6
尊敬的院领导及护理部：
您好！
我怀着无比热忱的心情，正式向您提交我的返岗申请书，希望能够尽快回到我热爱的护理工作岗位上，继续为患者的健康与安全贡献自己的一份力量。
一、个人基本情况
我叫xxx，自20xx年起加入xx医院，至今已在xx科室担任护士一职长达x年。期间，我始终秉承“以患者为中心”的服务理念，努力学习专业知识，不断提升护理技能，积极参与科室各项工作，与同事间建立了良好的协作关系，赢得了患者及家属的信任与好评。
二、返岗意愿及原因
作为一名护士，我深知自己肩负的使命与责任。我坚信，通过自己的专业知识和实践经验，能够为医院的临床护理工作添砖加瓦，为患者提供更加优质、高效的护理服务。此外，我也深知护理工作的连续性和重要性，特别是在当前阶段，患者对于医疗服务的需求日益增加，而医护人员的短缺可能成为制约服务质量提升的关键因素。因此，我迫切希望能够返岗工作，与同事们并肩作战，共同应对挑战，为医院的发展贡献自己的一份力量。
三、返岗准备
为确保顺利返岗并高效投入工作，我已做好调整作息时间，保持良好的.身体状态和心理状态，以最佳的精神面貌迎接返岗后的工作挑战的准备。
最后，我衷心希望院领导及护理部能够批准我的返岗申请。我将不忘初心，牢记使命，以更加饱满的热情和更加扎实的技能，投入到护理工作中去，为患者提供更加温馨、专业的护理服务。同时，我也将积极配合科室工作安排，与同事们携手共进，为医院的发展贡献自己的力量。
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
返岗位申请书 篇7
尊敬的领导：
您好！
我是xxx。于20xx年6月进入伟星工作至今。目前在金属二车间后道工序担任组长一职。
现申请调到xx伟星管业分公司工作。
在加入伟星这三年，我由一名普通的新员工，成长为参与车间生产管理者里面的一员。在这段时间里，通过公司的培训以及领导的培养。我努力把自己的工作做到，兢兢业业，吃苦耐劳，用心做事。
带领组里员工积极配合车间领导的各项工作，及时完成调度下达的生产任务订单，为提高车间的效益贡献出自己的微薄之力。在此期间，我的工作能力和各方面的专业知识有很大的提高。自己虚心求学，踏踏实实的`工作态度得到车间领导的肯定。自己的工作成果得到领导的认可！
感谢领导对我的信任和培养；感谢工友对我的关心和帮助！
由于个人家庭原因，现在自己不能继续担任此项工作，自己的家人一直都在天津工作生活，而自己只身一人在临海，家人牵挂，自己倍感孤独！最为主要的原因就是自己身负高额的房贷压力。必须全方面考虑，前往天津，集全家之力还贷！为解决自己实际困难，免除后顾之忧，更好地投身工作。我希望调到天津工作。
恳请上级领导考虑本人的实际情况，解决我的工作难题。希望各位领导同意本人的工作调动申请，请给予批准，谢谢！
此致
敬礼！
申请人：
20xx年xx月xx日
返岗位申请书 篇8
尊敬的医院领导：
您好！
我叫xxx，是xx科室的一名护士。因个人健康问题，我于20xx年xx月xx日暂停了我的护理工作。在这段时间里，我积极调整自己的状态，经过充分的恢复和准备，现在我已具备重新回到岗位的条件。
作为一名护士，我深知我们工作的责任与使命。在离岗期间，我始终关注着医院的发展与同事们的辛勤付出，衷心希望能尽快回归团队，为患者的健康贡献我的一份力量。
在调整期间，我也进行了相关的专业学习和培训，确保自己对新技术和新知识的掌握，从而能更好地适应复工后的工作环境与要求。我愿意根据医院的'需要，参加必要的培训和考核，以便尽快投入到临床工作中。
在此，我恳请领导审核我的返岗申请。如果有任何需要面谈或进一步了解的事项，我非常愿意配合安排。期待能尽快回到熟悉的岗位，为我们共同的事业继续努力。
感谢您对我的关心与支持！
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
返岗位申请书 篇9
新一轮的岗位轮换开始了，我被派到了任务管理岗进行学习，这是一个全新的岗位，与我所在的岗位有所不同，也是我所在岗位的另一个衔接点。
根据领导安排，首先，自学了关于本岗位的理论知识，大概了解本岗位的工作内容，主要分为三块：匹配失败，主机拒绝和事中取消，同时还兼顾着队列监控工作。还学习了一些在以前岗位所不经常接触的业务。其次，观摩学习阶段，让我充分了解该岗位上的主要工作及所有日常工作。看着他们娴熟的处理业务，我也非常努力的和这些业务能手们请教经验。其中重要的一点，这个岗位对差错编码的掌握很重要，因为直接关系到支行柜员的差错问题，也关系到客户的服务问题，也关系到自己对知识掌握的`程度，所以掌握本岗位的业务知识和与柜员做好沟通同等重要。第三，轮到我进行真正的实际操作，一想到他们有超强处理业务的能力，真正的处理业务对于我来说心里还是觉得有一丝的压力，遇到自己未接触过和不懂的业务，我会及时的与老师请教。
适应新岗位的过程，实际是一个重新认识自己，改变自己的过程，而且需要马上调整自己，进行角色转换。同时非常感谢我的上司，感谢这些细心讲解的同事。
返岗位申请书 篇10
印资料、发通知、打电话催缴……最近，崇左地税直属分局很忙，自残保金由地税部门代收转为全职能征收后，该分局立即行动，采取多项措施，确保残保金征收工作迅速开展并取得良好成效。
12月8日，广西20xx年度残疾人就业保障金征收正式启动，根据政策要求，崇左地税直属分局辖区有1300多户纳税人，须于20xx年12月20日前一次性缴纳完毕。
面对征收工作时间紧、任务重的'局面，崇左地税直属分局加大工作力度，一手抓好税收征管，另一手采取有力措施，抓紧恢复征收残保金的各项工作。他们组织税务人员学习新的残保金征收办法，尽快熟练掌握政策;摸清辖区缴费单位情况，发放资料反复加强政策宣传辅导，同时调整征收措施，有针对性地加强残保金征管，提高征收质效。截至12月19日，共征收残保金368万元，占全市同期征收残保金的3成多，是20xx年该分局全年代征残保金的1.8倍。
返岗位申请书 篇11
尊敬的单位领导：
本人xx，是公司仓管部的一名职员。我从20xx年xx月进入公司工作，屈指算来如今也已经工作满一年时间了。工作一年来，我在公司仓管员的工作方面勤勤恳恳、任劳任怨，没有丝毫工作懈怠，没有不良行为记录。一直严格遵守公司各项规章，努力做一名合格仓管员。
然而，本人系大学本科商务管理专业毕业，如今已经25岁了。一名仓管员的月薪仅1300，远远无法满足我在本市住房生活开销，因为十分热爱公司，又不忍离职，最近我得知公司销售部门正在招收人员。
特此，我向单位领导提出调整工作岗位的申请，希望领导能够根据我的.实际困难，予以批准。我将在新的工作岗位上奋发向上，为公司的销售工作奉献自己的所有力量。
此致
敬礼！
申请人：
20xx年xx月xx日
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