总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料,它可以帮助我们总结以往思想,发扬成绩,不如我们来制定一份总结吧。那么我们该怎么去写总结呢?下面是小编帮大家整理的装卸年终工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
装卸作业工作总结 篇1
首先,我非常感谢三个月以来深圳公司各位领导对我的信任与培养,以及同事们的关照与帮助。我很高兴能融入到深圳公司这个和谐的大家庭。通过了将近三个月时间的学习,让我收获颇多。
一、工作总体回顾
总结三个月的工作,我认真学习了公司的发展概况、企业文化和规章制度,在思想上,我深刻地认识到,公司的新环境、新领导、新同事,对我来说是一个良好的发展机遇,也是一个很好的锻炼和提升自己各方面能力的机会。
工作上,熟悉了仓库日常管理事务与业务操作及服装行业的一些知识。目前已对公司组织结构、部门职责、信息流、单据流、实物流等有了较深的了解,熟悉掌握了仓库管理业务流程、工作现场管理、工作任务安排、周边业务接口关系等,并且已能够很好地融入团队。
二、工作汇报
三个月的具体工作汇报如下:
自营店春款第一批补货货品的全部的资源组织、分拣、包装、发货等工作,据此基本了解了物流业务流程及接口关系;
辅料、工具等)的盘点。
包装、发货等部分操作进行了改良性的调整,提高了库存场地的利用率、库存货物的周转率及分拣包装的工作效率,并降低了错误返工率;
4、在信息流方面对前期零散的订单信息进行了模板化整合,减少了信息传递的错误及散失对业务的不良影响,降低了储运与市场环节之间反复确认的工作量;同时对单据核对方式进行优化,将原先3天完成的`工作量缩短为2天。
三、工作建议
三个月的时间,我虽然做了一些辅助工作,但工作中仍然存在一些可以改进的地方。虽然了解情况不够全面,但我还是有些工作上的建议:
1、仓库实行6S管理,6S管理是建立在5S的基础上的增加安全。
2、对管辖库区进行区域标示与引导标示进行悬挂,主要是区分库区和引导作用。目前各库没有明显的标示,经常导致送货司机与新进员工无法找到相关要的仓库。这样相关部门就会有些不便也对仓库工作有些意见。我觉的可立即实行。
3、仓库实行周例会制,主要内容为:汇报已完成与未完成的工作,下达新的工作任务,并明确要求的完成时间。解决工作问题。由于仓库工作与车间工作性质不一样,车间每天都有新的任务下达而仓库的工作任务是不间断的进行。我觉的周例会是比较合适的。
4、人员与部分工作分配进行微调,目前仓库员工工作内容比较混乱,一人多职,多职一人的情况。我的想法是,制定详细的岗位职责,使工作有序化,规范化,使仓库工作人员知道,自己的本职工作内容和协助的工作内容。
我有信心成为深圳公司的一名出色的管理人员,我将不断加强学习专业知识、业务技能和职业操守,努力让仓库工作在原来基础上更上一个台阶。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起开拓美好的未来。
因此在此提出转正申请,请各位领导予以批示,非常感谢!
装卸作业工作总结 篇2
一、加强组织领导明确责任
我县对“危仓老库”维修改造工作高度重视,为确保我县“危仓老库”维修改造项目工作顺利实施,县政府成立了粮食仓储设施维修改造项目领导小组,由一名副县长任组长,有关部门负责同志为成员。县粮食局和各项目单位也分别成立了相应的项目领导小组。明确了职责、分工,制定和落实了严格的项目考核、奖惩办法,及时发现和研究解决项目建设工作中出现的问题,保证项目工作顺利进行。
二、积极争取项目资金确保项目实施
项目总投资1257.42万元,其中:一般维修29.16万元,大修改造757.06万元,功能提升326.86万元,施工企业税费及项目单位相关费用144.34万元。该工程系政府补助项目,项目资金1257.42万元,其中:申请省级财政补助资金879.94万元,县级财政配套251.41万元,企业自筹126.07万元。我们严格按照项目维修改造内容和实施进度安排使用,做到专款专用、专人专责、专户专账,严禁挤占挪用,确保项目资金安全,充分发挥项目资金效益。
三、严格程序规范操作
按照省财政厅、省粮食局关于印发《省粮食仓储设施维修改造专项资金分配管理方案》、《省粮食仓储设施维修改造专项实施管理办法》文件精神、为确保我县粮食仓储设施维修改造项目顺利实施,组织相关人员现场测算,编制了《县粮食仓储设施维修改造项目实施方案》。并报请县人民政府审核同意后上报市粮食局、市财政局。依据批准的项目实施方案,我局以竞争性谈判方式确定了项目设计、造价预算、监理单位。土建工程以库区为标段,全县维修库区共计18个,其中:14个库区通过县公共资源交易中心招投标确定中标施工单位,4个库区通过县发改局比选招投标确定中标施工单位。功能提升主要是采购先进适用的仓储作业设备,严格按照政府采购规范要求已完成招投标,设备陆续到库安装。
各承储企业作为“危仓老库”责任主体,严格遵守粮食工程建设标准和技术规范,精心组织施工,加强项目安全监管,确保工程质量和资金使用安全。施工结束后,做好项目资金拨付,资料收集归档整理,以便迎接各级检查验收。
四、维修仓容及维修主要内容
对全县9个粮油购销、加工企业共计18个库区7.65万吨粮仓进行了维修改造,其中大修6.96万吨、一般维修0.69万吨,安装粮情测温系统、环流熏蒸系统、机械通风系统、粮仓机械及重点库功能提升等项,实施地坪维护、墙体加固、内外墙搓沙、涂料,仓顶屋面、门窗、望板、电气、围墙、道路、晒坝、排水沟、安全防护设施等维修,达到库区安全、环境整洁,粮仓上不漏、下不潮、密闭、保温隔热、防鼠防雀的基本要求和粮食储藏有关技术规范要求。
项目实施后增加有效仓容7.65万吨,仓储功能有效提升,仓储设施和库区环境得到改善,为安全储粮奠定了良好的“硬件”基础。更好地发挥了粮食购销企业的.主渠道作用,充分满足了农民的售粮要求。
五、存在的问题及建议
(一)存在的问题。一是根据各企业仓储条件,存在维修资金不足。二是前段时间连降暴雨,不同程度地影响和干扰了工程推进进度,施工过程中出现了一些困难和问题。
(二)建议。为提升粮食企业仓储条件,确保储粮安全,更好地发挥粮食购销企业的主渠道作用,恳请各级财政加大仓储维修资金投入。
装卸作业工作总结 篇3
总结三个月的工作,在上,我深刻地到,的新、新、新同,对我来说是一个良好的发展机遇,也是一个很好的锻炼和提升自己各方面能力的机会。在工作初期,我认真了解了公司的发展概况,了公司的规章制度,熟悉了仓库日常事务与业务操作及橡胶行业的一些基础,同时结合自己以往工作经验和知识,也从多方面努力摸索工作的方式、方法,积极锻炼自己的工作能力,力求尽快完成自身的转变,以崭新的姿态迎接所有工作的挑战。
以下是我三个月中的工作情况:
学习段:
8.15—8.31周:主要学习公司规章制度,熟悉各库和了解各库工作行式与状态。
9.1—9.30前任按排的进行逐步学习,根据学习和了解的.情况进行分析,发现存在问题,结合以往经历提出建议和整改措施。
10.8—到今根据目前管理情况对管理上的问题做出相应管理文件与程序。
(大概在11月上旬可完成)
三个月的时间,我虽然做了一些辅助工作,但仍然存在不少问题,主要表现在:初到公司,无论从业务能力,管理层面上,还是从思想上都存在许多的不足。
1、了解情况不够全面,提出问题有些还是不符合盛康管理模式。对公司仓库管理行态还不够充分的了解。各库物料情况了解的还不全面,需在实际工作中去了解。
2、与前任主管的沟通不是很好,由于同是一样专业和职务对管理理念还有相当的分歧。
以上不足之处,需要在工作中实际操作多多学习锻炼,有些问题还需沟通了解。三个月时间说长也不长说短也不短,但对于我来说,新人还有新的想法的。以下是我对以后工作的暂定计划:
1、仓库实行6s管理,6s管理是建立在5s的基础上的增加一项。其为:整理、整顿、清洁、清扫、素养、安全。公司目前也是在对所有实行5s管理,可只建立在公司高度层面,没有对各部门工作针对性的5s管理。想法是对仓库制定详细的6s管理,并严格执行,使6s管理融入日常工作中。
2、对管辖库区进行区域标示与引导标示进行悬挂,主要是区分库区和引导作用。目前各库没有明显的标示,经常导致送货司机与新进员工无法找到相关要的仓库。这样相关部门就会有些不便也对仓库工作有些意见。我觉的可立即实行。
3、仓库实行周例会制,主要内容为:已完成与未完成的工作,下达新的工作任务,并明确要求的完成时间。解决工作问题。由于仓库工作与工作性质不一样,车间每天都有新的任务下达而仓库的工作任务是不间断的进行。我觉的周例会是比较合适的。
4、与部分工作分配进行微调,目前仓库员工工作内容比较混乱,一人多职,多职一情况。我的想法是,制定详细的职责,使工作有序化,规范化,使仓库工作人员知道,自己的本职工作内容和协助的工作内容。
5、装配安全护栏,(各库货架,通道一侧,用刚管定做)其目的是防止叉车撞击。如果被叉车撞倒货架,可能造成货物倒塌砸伤工作人员等情况。
6、在日常工作中,提出各库仓管工作中不良习惯。并监督改正。
如:
a、作业完毕后,清场工作。对用完的工具及时放回原地,不要随便放置或丢弃。
b、工作中产垃圾及时放到垃圾袋里,不要随意乱丢。
c、叉车暂用完毕后,停到不防碍交通通道一侧,叉车叉角平行放置地面,关毕电源。
d、吃饭时间或下班后要关闭仓库大门或上锁。
e、发现非公司人员或非仓库人员,上前询问来人目的,无事者请出仓库。
f、送发货司机,请不要在仓库内乱走乱看吸烟等。
g、仓库各种检查表,执行力度差,基本成为行式,需严格执行。(消防检查、叉车保养)
我有信成为盛康的一名出色的管理人员,我将不辱使命,不断加强学习专业知识、业务技能和职业操守;同时增强协作能力、不断进取;努力让仓库工作在原来基础上更上一个台阶。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起开拓美好的未来!
装卸作业工作总结 篇4
自从我加入这家仓库作为发货员以来,我经历了一个月的试用期,期间我学到了很多东西并且获得了宝贵的工作经验。在这篇文章中,我将详细描述我在试用期间的工作情况,同时也会分享我所遇到的挑战和我所学到的解决方法。
作为一个发货员,我负责仓库内货物的准备、包装和发货工作。每天早上,我会收到发货清单,然后根据清单上的要求开始准备货物。准备过程中,我要确保货物的数量和质量得到准确保证。为了高效完成任务,我经常使用一些仓库管理软件来跟踪库存,并及时与其他部门进行沟通以及解决可能出现的问题。
在试用期的这一个月里,我面临了一些挑战。仓库内有时候会出现货物不足或者货物损坏的情况。为了解决这个问题,我首先加强了与采购部门的沟通,及时了解货物的补充情况。同时,在接收货物时,我也会进行质量检查,确保货物的完整性。如果发现货物损坏,我会及时与供应商联系并提出索赔申请。通过这些措施,我大大减少了货物不足和损坏的情况。
另一个挑战是时间管理。作为一个发货员,我在一段时间内需要处理大量的订单和货物。为了在有限的时间内高效地完成工作,我开始制定工作计划,并使用提醒工具来帮助我及时完成任务。我还学会了合理安排工作流程,例如先处理急切需求的'订单,然后再处理常规订单,以确保重要的订单得到及时处理。通过这些时间管理技巧,我能够更好地应对工作压力,提高工作效率。
除了挑战,我还从其他同事那里学到了很多。他们对仓库操作流程和相关软件的熟悉程度让我受益匪浅。我主动请教他们如何使用一些复杂的软件功能,他们也不吝赐教,给了我很多宝贵的建议。我还参加了一些培训课程,学习如何更好地与其他部门合作以及提高仓库管理技巧。这些培训让我感受到了公司对我们员工的关心和重视,也让我更好地适应了仓库工作。
在试用期的最后一天,我与我的主管进行了面谈。在面谈中,我总结了自己在试用期内的工作成果和遇到的挑战,并提出了自己的解决方案。我的主管对我在试用期内的表现给予了肯定,并表示愿意正式录用我为全职发货员。
通过这一个月的试用期,我在成为一个合格发货员的道路上踏出了重要的一步。我学到了很多关于仓库发货的知识和技巧,提高了自己的工作效率。同时,我也学会了如何应对挑战并且及时解决问题。我相信,在今后的工作中,我会继续努力学习和提高自己,成为一个更加出色的发货员。
我的试用期工作总结充满了挑战和机遇。我学到了很多东西,并且获得了宝贵的工作经验。我期待着在未来的工作中能够继续发展并提升自己,为公司的发展做出更大的贡献。
装卸作业工作总结 篇5
为进一步提高储备粮(油)仓储管理水平,确保储备粮数量真实、质量良好,确保国家急需时调得动、用得上,实现“制度先进、管理科学、操作精细、成本最低”的工作目标,根据《中央储备粮管理条例》、《中央储备粮仓储管理办法》、《粮食储藏技术规范》的有关规定,现将公司储备库仓储管理工作总结如下:
一、储备粮油管理制度
(一)要高度重视粮食安全管理工作,实行一把手负总责,层层落实安全储粮责任制,切实做到管理严格、储存安全、调度灵活、适时轮换。
(二)严格手续、健全制度,真正把“一符、三专、四落实”落到实处。
(三)储备粮油要按规定的储存年限和审批程序做到适时轮换,确保粮质新鲜,并及时补齐库存。
(四)严格执行储备粮油保密制度。
二、粮油出入库制度
(一)及时做好粮油出入库的各项准备工作。
(二)严格执行国家粮油质量标准,出入库粮油都必须做到定等准确、质价相符。
(三)出入库的粮油其水分杂质必须符合国家标准。
(四)出入库的粮油必须进行检斤和验质,司磅员、保管员要各负其责。
(五)所有出入库粮油必须有凭有据,及时登记帐目,做到帐实相符。
(六)短斤的粮油要查明原因,分清责任,如实上报,不得弄虚作假。
三、岗位责任制度
(一)保管员职责
1、认真执行粮油保管各项规章制度,做好粮油接收、保管工作,确保库存粮油数量真实、质量良好,储存安全、管理规范。
2、认真学习《中央储备粮仓储管理办法》和《粮油储藏技术规范》等有关技术规范、操作规程,努力提高自身政治、业务素质和履行岗位职责的能力,不断提高科学储粮和仓储管理水平。
3、粮油入库前,做好仓库、器材、用具的准备,铺垫防潮及空仓消毒工作。
4、严格出入库手续,做到有令则行,有禁则止。按规定建帐立卡,做到帐、卡、物三相符。做好粮油出入库检斤工作,出清一仓,及时盘存,核算损溢,超耗自负。
5、做好粮油入库现场质量监督,发现问题立即采取积极措施纠正,并及时反映,确保入库粮油质量符合要求。
6、粮油出入库期间,维护好粮油轮换现场秩序,预先布置有关安全储粮的设施,每天业务终了后,要打扫场地,清理设备,关闭电源,做到粮油归仓,用品摆放有序,保持现场卫生。并根据装卸数量和工作质量开具作业完工单。
7、保持仓内外环境整洁,做到仓内面面光、仓外三不留、粮面平整无异物,密闭压盖整齐美观。
8、严格按《粮食储藏技术规程》要求进行粮情检查,做好分析和记载,规范填写工作日志。
9、积极参与科学储粮,适时开展隔热密闭、通风降温等工作,提高科学储粮效果,确保库存粮食温度达标,延缓粮油品质陈化现象。
10、保持所管仓库仓储设施、设备、器材和有关财产的完好无损;保管器材做到无短少、无损坏、不外借;粮油出入库前,按要求提前做好相应准备工作。
11、不断提高安全生产意识,及时发现和处理各种安全生产隐患,严格按规范操作,确保人身安全和国家财产安全。
(二)检验员职责
1、熟练掌握国家粮油质量标准、粮油检化验知识和操作技能,能独立准确检测粮油质量和各项品质控制指标。
2、及时准确地做好粮油出入库的质量检验工作对粮油质量和品质变化情况的`检测结果负责。
3、依据出入库粮油质量和品质的检测结果,提出合理化建议和书面报告,供领导决策参考。
4、健全和完善粮油质量和品质控制指标检测结果的管理档案,及时存档备查。
四、粮情检查制度
(一)严格执行粮情检查制度,做到检查项目不遗漏,检查时间不间断。
(二)要准确、完整、详细记载检查结果,认真做好粮情分析。
(三)对查出的问题要如实反映,及时处理,坚持重大事故上报制度。
(四)每周召开一次粮情例会,每月召开一次粮情分析会,并对仓库进行“四无”鉴定和签字,总结经验,提出建议,安排工作。
(五)坚持领导“月进仓”制度,对粮油安危做到心中有数。
(六)仓储报表准确、及时,资料要整理归档。
装卸作业工作总结 篇6
来xxx总部正式上班,至今已经一年了。作为新员工,非常感谢公司、感谢领导能给我提供一个成长的平台。
在xx部门学习的这些天,我对盛丰的弹性管理深有体会,但同时觉得盛丰还有改进的空间。对盛丰的管理、业务流程和考核等方面有一些自己的看法。在此结合我这一个月来做的工作、发现相应问题,并结合提出相应的建议。希望领导批评指正。
一、一级战场组织构架在了解xx区域一级战场组织架构中,我深入了解了xx总部托运部和运营的相关组织情况,其中包括了托运部和运营各岗位人员设置及工作职责和工作安排情况。在此,我先说明我在这此发现的一些问题。
1)xx总部托运部在日常工作中运行的组织架构和原有设定的组织架构存在不一致。
具体表现在,运营部调度和托运部目分离在了不同的部门;xx区域领导直接从事了具体岗位的工作,而没有充分发挥对福州的领导作用。
2)托运部下辖的岗位人员过多(搬运工、现场管理、开单业务员、单证员、驻厂),存在管理幅度过宽的情况,这也严重影响到了日常管理的质量。
3)存在人力资源浪费严重与员工工作积极性不足并存的.情况。
一些建议:
1)重新梳理并合理调整组织架构,明确领导和员工的岗位职责,令其都能各尽其职,出色完成本职工作。
2)调整托运部组织结构,减小管理幅度,改进日常管理质量。可将开单业务组作为营业部独立出来。
3)剔除不必要岗位设置,精简人员,同时改善员工的福利待遇,做好员工的考核和激励工作。
二、自送流程在自送流程中,主要对客户上门发货时的验货、开单、贴标签到货物入库的整个流程进行了梳理介绍。同时我也发现了一些问题。
1)找人卸货和看货耽误时间,造成客户发货等待时间过长因为是坐在办公室里面,很多时候都实在客户进来叫人卸货了,才出去叫搬运工,顺便看下货。这在不忙得时候当然可以很好的满足,可是在大家都很忙得时候,就不能及时去看货和开现有的单子。
2)贴标签时找货耽误时间,还可能造成标签贴错的情况由于在客户集中的时候,存在小件货客户自己卸下来、搬运工过磅单给的不及时和摆放货物人员不固定,以及客户货物没有明显区分标志等原因,贴标签的时候要到处找,找不到的情况下,还存在不知道问谁,这样都会浪费时间且还有可能贴错标签,还有责任人不明确等问题。
此外,由于存在手写标签,难免会存在标签写错和多件货写多少标签的问题。开单时遇到的问题就更多了其一,公司运价标准过细的同时又存在价格弹性过大的情况,很多时候都是凭经验来确定货物运费。其二,送货费标准规定的过细。而日常开单送货时,送货费确定存在问题。其三,对于以体积计费,还是以重量计费不好确定,基本凭经验凭感觉来确定。
由于并不是每票货都有详细的重量和体积,客户来发货会存在抛货让重量计费和重货按体积计费的情况,这无形中件减少了公司的收入。
此外,客户还会对我们产生不信任感。
其四,公司办公系统不够完善。包括开单所用的LMS系统落后,功能不全;此外没有专门的CRM客户关系管理系统。
一些建议:
1)针对客户发货等待时间过长和贴标签时遇到的问题在外场要有人专门负责指挥车辆到达、引导客户开单、安排搬运工装卸货、过磅单的记录(过磅单让和客户开单信息一起带入开单)、区分每一票摆放货物(在每一票货上显著位子注有货物基本信息,包括:发货人、收货人和件数。这样方便开单员贴标签,不至于造成标签贴错)。
业务员开完单后并贴好标签后,将货物从待入库区拉到对应的仓库区域。
注:近期会制定标准的贴标签规范和收获制度,并给相应人员培训、严格执行。
2)针对开单时运杂费及送货费的确定的问题公司严格制定发往各网点的运费单价,和送货费单价,要是单价,不是那中分得过细的价格表。具体操作可以不同的分类标准来分别制定相应的运费单价和送货费单价,可对老客户、大客户制定相应的优惠政策。并在日常营业中严格执行。
3)针对办公系统不完善和缺乏CRM系统的问题公司应该上线一些新系统,并在日常使用中不断完善和升级系统。
当然这包括日常开单使用的ERP系统和客户关系管理系统(CRM),这样可以整理客户的相应资料,了解公司发货周期和货量情况,并提供相应的客户升级,开发新客户的同时防止老客户的流失。
以上都是我在最近日常工作所遇到的一些问题。
其实除此之外,还有一些日常的小问题。比如,日常的办公室和仓库卫生问题。没有严格要求员工进行每天的“6S”整理,不利于公司给客户带来良好的形象,不利于公司将来的做大做强。此外,还存在诸如工作效率不高、分工不明确和办公设备老化缺乏等问题。
三、接货流程在接货流程中,区分了零散客户和合同客户的接货流程,并对客户报货、安排车辆提货、返港货物交接和单证交接的整个流程进行了梳理介绍。
目前xx区域内的货物统一由调度负责安排车辆接货。
大票货物由总部运营部的调度负责安排接货,小票货物由下院配送调度安排接货。统一调度存在整合车辆资源的优势,但同时也存在不能全面了解包括货物信息、路况信息,以及不同客户信息的问题。由此可能造成提货等待时间过长的问题,车辆资源得不到充分利用。针对此,xx区域的营业部安排货物到达切可适当配备接送货车辆,方便到达客户的提货的同时也有利于灵活安排车辆提送货,也更有针对性的做好客户维护工作。
在接货存在最大的问题应该就是货物交接和单证交接。在司机接货回来后,虽然有《接货费用每日结算单》作为交接确认依据,因不能确定合适能安排卸货,所以很多情况下不能现场与搬运工确认货物交接。司机只有在车尾贴上记有接货情况的字条,供搬运工卸货核对。
装卸作业工作总结 篇7
一年来,xxx粮食局在市粮食局的正确领导下,在区委、区政府的关心支持下,按照国务院和省、市、区对粮食工作的决策部署,全面贯彻落实科学发展观和国家粮食政策,不断深化粮食流通体制改革,推进粮食依法行政,强化粮食市场监管,抓好社会粮食信息统计,加快粮食产业化发展,强化地方储备粮管理。认真落实区委、区政府安排的各项工作任务,确保了全区粮食工作平稳协调发展,为全区粮食经济又好又快发展,做出了一定的成绩。
一、工作进展情况
(一)认真抓好深入开展学习科学发展观活动。
1、坚持理论联系实际,深入开展好学习实践科学发展观活动。建立领导组织,设立活动机构,出台了《方案》,同时制订了《深入学习实践科学发展观活动学习计划安排表》。认真学习了党的十七大报告、《XXX邓小平江泽民论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》、《深入学习实践科学发展观学习资料汇编》以及胡锦涛等中央、省、市领导关于开展学习实践活动的一系列重要讲话精神,学习中央1号文件,通过开展学习调研活动,促进粮食系统干部职工凝神聚力、增强信心、迎难而上、团结奋斗。
2、突出活动主题,围绕解决粮食工作难点、重点问题展开调研。深入基层,广泛听取意见,倾听群众心声,总结经验教训,把握科学发展趋势,形成调研成果,以破解影响和制约现代粮食流通产业科学发展的瓶颈。同时,在干部职工中广泛开展以“科学发展在身边”为主题的征文活动,使全体党员在学习中总结经验、深化认识,在实践中解决问题、推动工作,进一步推进粮食系统学习实践科学发展观活动深入开展。
3、注重实效,统筹兼顾,以学习实践活动推进粮食工作发展。
一是顺利地完成拆迁工作。为使拆迁工作顺利完成,主要领导靠上抓,包点领导具体抓,领导班子成员调动各方面积极因素,发挥各自特长,千方百计抓好拆迁工作。通过耐心细致做工作,持之以恒的工作态度,热忱的工作精神,感动了被拆迁业户,顺利地完成了拆迁工作。二是急困难群众所急,解贫困户所难。在深入学习实践科学发展观之初,我们就把为包村群众办实事、解贫困作为首要任务来对待。针对所道路不畅的问题,在与村居两委多次研究后,我们在资金紧张的情况下,出资五千元帮助为其修了路。
(二)加强粮食市场监督检查,努力维护种粮农民的根本利益。强化粮食市场的监督检查,把工作重点放在产粮多、粮贩流动频繁的街道社区,采取例行检查、联合执法、重点抽查、举报等形式,加强全区粮油市场的监督检查,严厉打击违反国家粮食收购政策、压级压价、坑农害农的违法行为。
(三)抓好全区粮食统计调查,为政府科学决策提供准确依据。我们把社会粮食统计调查工作作为一项主要工作任务来抓。一是对全区3个街道9个社区的54户调查对象,逐户深入详细调查,每月一调查一统计,从储存数量、质量、品种、价格等详细分析,定期上报。二是对全区粮食经营户、加工户进行定期和不定期检查,及时调度、统计,加强业务指导,对不及时报送的责令改正,保证了全区粮食总量、用量及进出数字报表的及时、准确,为社会粮食供需平衡预测奠定了基础。
(四)科学组织领导,做好国家粮食清仓查库工作。
在今年4月开展的国家粮食清仓查库工作中,我们按照国家、省、市及区政府的清仓查库工作要求,科学组织,周密安排,扎实工作,在做好全区粮食储存、加工、摸底调查的基础上,认真做好全区1000万斤的地方储备粮的粮质、粮情、粮食品种和数量的检查,发现问题及时纠正。在市政府组织的检查中,做到了有仓必到、有粮必查、查必彻底,达到了帐帐相符、帐实一致,受到了检查组的肯定,在此次清查活动中,我局被市粮食局评为全市粮食清仓查库工作先进单位。
(五)结合实际,加快全区粮食产业化发展。
一是认真落实省、市粮食局关于加快粮食产业化发展的总规划,把“市县储备粮落实年”、“粮食产业提升年”、“物流设施建设年”作为一项重要工作任务来抓,制定了《粮食产业发展实施方案》,积极帮助大型粮食规模企业向上争取扶持资金,提供各种政策、信息服务,努力促进全区粮食产业化发展。
(六)抓好区级储备粮管理,增强政府宏观调控能力。
我们始终把加强区级储备粮管理作为一项重要工作任务,认真落实各级关于加强地方储备粮管理规定,加强科学管理和监督,严格落实“一符、三专、四落实”的管理制度,做到专人、专仓,责任到人,全力保证储备粮不发生任何问题。为切实做好储备粮的轮库工作,我们积极开展市场调研,了解行情,积极组织粮源,严把入库质量关,为稳定粮食市场,确保粮食安全发挥了作用。
(七)以人为本,妥善做好国有粮食企业改制后的来人、来访工作,切实处理好历史遗留问题。
一是切实做好信访工作。有一名分管领导靠上抓,一名同志具体管,化解各类矛盾。二是积极为身份置换职工、退伍、转业军人解决生活中的实际问题。为特困职工家庭办理了低保、涉军人员办理医疗保险。 (八)坚持不懈抓好安全生产、计划生育、信访、社会治安综合治理工作,保证了各项工作不发生问题,促进了全区粮食事业的健康发展。
(九)加强自身建设,不断提高行政效能。
今年,我局把加强政治理论业务知识学习,不断增强干部职工的综合素质作为干好粮食工作的突破口,以加强机关自身建设,努力促进粮食事业大发展,提高行政效能作为出发点和落脚点,始终把学习放在干部队伍建设的突出位置来抓,坚持每周的两次学习制度,重点学习了十七大、十七届四中全会精神、学习了《粮食流通管理条例》、《粮食监督检查管理办法》等专业知识。
二是加强党风廉政建设,进一步落实了党风廉政建设和反腐工作的领导体制和工作机制,提高防腐能力。年初下达了“党风廉政建设责任制度”,与各科室、库签订了责任书,将责任落实到实处;在机关中开展了廉洁警示教育活动,组织全体人员参观“廉政图片展”等廉洁勤政教育电影,组织机关人员到莒南大店“山东省委、省政府”旧址重温入党誓词宣誓,通过加强制度建设,深入开展各项教育活动,增强了领导班子和广大干部廉洁勤政、干事创业的好局面。
二、存在的问题和不足
一是在落实为农户科学储粮、科学指导方面还不够。
二是为种粮农民群众服务的意识不强,措施有待于提高。三是引进项目,资金落实方面与工作计划、工作要求有差距,招商引资工作力度有待提高。
2010年工作重点和工作措施
1、切实转变工作思路,围绕“三农”服务作文章,落实好为农民科学储粮服务工作。严格执行好国家粮食托市收购政策,严厉查处坑农害农违法行为,切实保护种粮群众的利益。
2、切实抓好粮食市场监管工作。认真履行了《粮食流通管理条例》所赋予的.职责,不断完善粮食管理体制和机构,切实抓好粮食执法,加强粮食流通监督检查,确保全区粮食流通市场秩序健康发展。
3、抓好原粮质量管理和体系建设,加快推进放心粮油社区进农村工程。计划用2-3年时间,逐步建立粮油食品质量检测系统,尽快实施粮油品牌工作,加快推进原粮质量监管系统化、网络化建设。严格粮食收购经营者检验能力的认定,开展好储备粮和生活用粮的质量监管,积极探索对从事粮食收购、储存活动的经营者进行有效监管的措施办法。坚持不符合标准的粮食不入库,并严防不符合国家食用安全标准的粮食和陈化粮流入粮食市场,确保粮食市场质量安全。加大陈化粮、变质油的查处力度,从源头杜绝变质粮油进入市场。
4、做好经纪人协会发展工作,逐步建立集依法管粮、收粮和用粮为一体的新型粮食流通购销机制,以“农户+经纪人+企业”为新型合作模式,搞活粮食流通市场,服务于全区经济发展。
5、加快粮食产业化发展,努力扶持鲁南国际粮油物流城等粮食产业发展,加快组建粮食食品加工、粮食收购企业,掌握1-2家具有一定实力的粮食企业调控市场,发挥主渠道作用。
6、进一步完善粮食应急加工、储运、供应网络建设,做到需要时有粮可用、有粮可调、有粮可供。抓好社会粮食信息统计工作,保证信息准、资料全,为政府决策提供准确依据;同时抓好地方储粮管理,做好农户科学储粮指导服务工作,增强社会抵御粮食风险的能力。
7、抓好招商引资任务的落实工作,在现在的基础上,进一步加大工作力度和措施,调动各方面因素,切实做好招商引资工作。
8、完善粮食应急和预警措施,提高保障能力,进一步建立完善粮食生产、流通、库存等环节的预警机制,使各级政府在非常非常时期能够掌握保证粮食安全的主动权。
9、加强制度建设,健全完善适用新职责、新任务的工作制度和行为规范准则,完善各项业务考核指标,健全指标体系、网络体系和考核制度,加快信息网络体系建设,促进工作上台阶、上水平。加强行业自律建设,强化行业作风建设,狠抓粮食行政管理人员、行政执法人员理论业务知识培训,努力提高整体素质和工作能力,促进粮食事业又好又快发展。
装卸作业工作总结 篇8
时间过得真快,转眼20xx年即将结束,在州局(公司)、仓储中心各级领导的关心和帮助下,我上海库即将顺利的完成了原烟的原收原调工作。现就将20xx年的工作情况总结如下:
一、仓库保管员的工作
1、负责仓库(上海库、江苏库、新云库)的日常卫生和安全工作及各项记录;烟叶收购期间,由于烟叶临时人员较多,辅助工、装卸工、运输烟叶的车辆较多,不易管理,安全问题存在着隐患,为便于管理,我库区内设立了保安轮流值岗。确保库区内烟叶的安全及人员的安全。
2、负责所有有关原烟、成品烟的入库、出库工作,按操作程序和管理制度做好各项工作及记录。今年上海库主要负责新老云85、新老红花大金元以及替代进口烟叶的入、出库工作,实行分等级、分库房、分品种堆码,在原收原调的过程中确保了品种、等级的正确性。
二、配合烟叶的调运、财务的核算工作
1、今年在我库区内的烟叶流量约为万担,我库区积极配合烟叶的调运工作。按照发运通知单,分配各库房的烟叶发运情况。
2、配合财务做好各小库房的明细账、努力做到账实相符的目标,基本保证账目的准确性。
三、仓库的内部管理
1、做好洁净区的安全清洁工作;
2、做好火警线内的防火工作;
3、做好库房内的烟叶保管工作,分品种、等级堆码,发现烟叶发热时,及时请示领导、及时组织翻包。
4、管理好装卸工的.装卸工作,让烟叶的入、出库,顺利的进行。
5、人员管理:我库区内的烟叶临时人员为6人,管理好各人员的上、下班时间,认真的做好考勤。
四、配合其它的工作
1、负责库区内办公用品的入库,领用工作及相关记录;
2、负责票据的领用、完整、真实性;
3、负责库区内固定资产的保管;
4、年终协助财务做好盘点工作;
5、配合烟叶保管员做好入库、出库、搬运等工作,辅助保管员做好日常的调运工作。
五、工作中存在的不足
1、由于今年采用的是集中卸烟,分库入库的形式,内转小四轮较多,管理上存在了些许的不便,库房内保管辅助员较少,一个库房一个保管辅助员,在同时监督上下烟的情况下,顾此失彼。出现了发错烟的情况,虽没有造成损失,但在仓储中心造成了不良的影响。
2、虽然库区内划定了火警线,但是在烟叶收购期间,人员较多较杂,在火警线内仍然可以发现烟头。对库房内的安全工作存在了相当大的威胁。
3、由于站点烟包成件不规则,且烟厂到库抽检烟叶等情况,造成烟包内烟叶外露、散落,因工作较紧张,没有及时回包,缝包。
以上是我20xx年的工作总结,请领导批评指正。
转眼间,20xx年即将结束,我们将迎来20xx年一个新的开始。在新的一年中,我将吸取20xx年中工作的不足,逐步完善对库区的管理、协调。在各级领导的带领下,做到一个更好的20xx。
装卸作业工作总结 篇9
今年以来,我局以 "解放思想大讨论"活动为契机,紧紧围绕"谋发展、上台阶、求突破、创佳绩"这一工作重心,以市场为导向、以创新为手段、以效益为中心,各项工作取得了可喜的成绩。截至到11月底,全县共计收购粮食2.6亿斤,销售粮食2.1亿斤,交纳税金176万元,比去年同期增长91.98%。今年,重点抓了以下工作:
一、严格小麦托市收购政策,切实保护农民利益
根据国务院和国家六部委的要求,今年在小麦主产区仍执行小麦最低收购价政策。为做好今年的小麦托市收购工作,确保党的惠农政策贯彻落实,我局早动手、早安排,春节刚过,我局就对今年的托市收购工作做了认真的安排和部署。投资68万元,维修仓房831间,维修机械设施180套(件)。筹措资金350万元,新建仓容量为2.5万吨的新式钢板仓。六月份,小麦托市预案启动后,我局认真组织,精心安排,做到了五个到位。一是宣传到位。我局在电视台发表了电视讲话,公布了收储库点和延伸库点,各收储库点做到了政策、价格、质量、结算四公开,并认真接受咨询与监督,使党的惠农政策深入人心,人人皆知;二是执行政策到位。收购价格严格执行上级政策,做到以质论价、优质优价,款项及时兑现,不给农民打白条;三是收购质量到位。为确保质量,我们严格收购标准严把收购关口,全部通过了国储部门的质量验收。四是服务到位。各收储库点收购期间,每天起早贪黑、默默无闻的忘我工作,做到农民何时来何时收。同时投资80万元购买了电子磅、输送机、振动筛、检测仪器,提高了工作效率,减轻了劳动强度,减少了农民等候的时间;五是监管到位。为确保托市收购顺利开展,县局实行局长、股长包站责任制,强化责任、严明纪律,县局制定了严把"三关"和"六不准"制度,实行每周两次汇报调度,及时发现和解决小麦最低收购价中的问题。由于措施得力,工作扎实,今年我县共计收购托市小麦4541万斤,收购数量在全市同行业中位居前列,较好的保护了种粮农民的利益。
二、破解瓶颈,搞活经营
随着农发行贷款政策的调整,资金供应成为影响粮食经营的一大障碍。为最大限度地掌握粮源,我局多措并举,积极适应市场变化的新形势。一是加强了与农行、工商行、信用社、城市信用社等信贷部门的合作,争取更多的信贷支持。二是本着"职工集一点,企业筹一点"的原则,广开门路,多渠道筹措收购资金。同时,优化资金结构,挖掘资金潜力,提高资金使用效率,认真坚持"勤进快销、薄利多销、以量取胜"的营销策略,在全国各地建立购销网络60多家,把业务的触角延伸到全国的四面八方。三是县局每月召开一次由局长、副局长、各公司经理参加的经济分析研讨会,分析市场行情,正确把握粮食价格走势,为粮油经营提供准确可靠的依据。四是本着优势互补的原则,加强与国家储备库和大型用粮企业的合作,充分发挥我们仓储设施齐全和粮源丰厚等优势,积极开展代收代储活动。今年春季庆源、成源粮油有限公司与大连方兴责任有限公司签定了玉米代收代储合同,有效地利用了仓房、人员等优势,收购玉米3600多万斤,取得了可观的经济效益。五是创新营销模式,在分析研讨期现结合、套期保值的前提下,积极开展网上交易,今年共盈利13万元。
三、创新机制,加强监管
为加强国有资产的管理,确保国有资产的保值增值,我们建机构、明责任、定制度、严监管。一是健全制度。根据国务院企业国有资产管理暂行条例,结合我县粮食系统改制后的运行现状,制定了景县奥源粮油公司关于加强国有资产监管办法。为确保制度落到实处,我们对全部固定资产、家具用具建帐立卡,层层签订管理合同,县局每季清查盘点一次,发现问题及时解决。使国有资产的管理逐步纳入正规化、规范化的轨道。二是严格审计,强化监督。我局加强了对控股企业的监管力度,采取半年定期审计、突击审计和专项审计相结合的办法,对控股企业的财务状况,资产资金情况进行全面审计,针对审计中发现的问题,下发整改通知单,限期整改,促进了企业规范健康运行。三是积极清收陈欠。县局建立清收陈欠小组,严明责任,制订奖惩,通过采取依法起诉、上门盯收等方法,今年以来清收陈欠40多万元。同时,对侵占国有资产的`行为,县局依法维权,今年对孙镇非法侵占土地问题进行了依法起诉,使侵权人得到了应有的惩处。
四、招商引资,发展工业
王瞳锦源耐火材料厂,为增强科技含量,提高环保水平,投资100万元,新上煤气发生炉项目,同时积极开拓销售市场,新开发承钢、吉林、廊坊等市场,主要经济指标实现了新跨越。今年以来交纳税金148万元,比去年同期翻了一番。同时奥源粮油公司利用自身的资产优势,以出租或联营办企的方式,先后引进橡胶、铸造、机床加工、木器加工、打井配件等项目,实现了招商引资工作的新突破。
20xx年工作计划
明年我局将围绕创收和发展这个主题,按照解放思想、谋求发展、加强监管、确保安全的总体思路,动员全局上下奋力拼搏,埋头苦干,再创佳绩。08年的工作目标,收购粮食3亿斤,销售粮食3亿斤,交纳税金200万元。橡塑物流配送中心建成并正式运营。新上1-2个农产品深加工项目。为确保全年目标实现,主要抓好以下几项工作:
第一、招商引资,发展工业
我县粮食系统原有多家粮食企业,拥有大量的地产和仓房,对于招商引资,发展工业有着得天独厚的资产优势。为广招财路,我们将充分利用电视、网络等媒体,发布信息。同时,仅仅抓住国家对黑龙港流域43个县投资1930亿元的政策,重点围绕农副产品深加工、精加工,进行项目考察。计划08年内考察落实1--2个农副产品深加工项目。
对于现有局办工业:锦源耐火材料公司,08年继续扩大投入,增加科技含量;扩大生产规模,增强销售能力。争取实现新突破,计划实现利润150万元,税收200万元。
第二、发挥优势,调整定位,促使粮食企业做大做强
粮食系统改制后现有国有控股企业四家,地理位置、仓储设施、经营环境等各方面有所不同,针对每个企业的特点,合理定位,因企制宜,走有特色企业发展之路:
成源粮油有限公司,地处县城,一直是粮食系统的窗口单位,土地面积多,仓房容量大,是收储粮的最佳单位。我们拟充分利用成源公司的资产优势,在08年积极跑办国储、省储指标,为企业增加新的收益增长点。
庆源粮油有限公司,地处王瞳,交通便利,多年来购销客户多,组织货源的能力强。准备依托庆源公司建立粮食批发市场,扩大其购销规模,成为景县粮食购销的集散地。
吉源粮油有限公司,在购销优质麦上积累了一定的经验,准备由吉源公司建立优质小麦生产销售基地。负责优质麦的选种、种植的技术指导和包购包销。达到农民增收、企业增效的双赢目标。并充分利用优质麦进行期货和现货的结合,创立新型的营销模式。
兴源粮油有限公司,多年来在外购外销上闯出了一条路子,依托东北玉米生产基地,实施委托收购、联合收购的方式组织货源,远销四川、江浙、上海一带。08年继续发挥这一优势,在玉米和小麦两大品种上做文章,勤进快销,薄利广销,做大做好外购外销业务。
另外,成源粮油有限公司,根据我县橡塑制品的发展强势和自身仓容场地及资金的优势,已报请县政府批准建立景县橡塑制品物流配送中心,计划明年正式成立,投入运营。
第三、加强粮食市场监管
为认真贯彻粮食流通条例,积极履行条例赋予我们的职责,08年,我们将进一步加大粮食市场的监管力度:
一是加强宣传,落实法规。要利用发布公告,张贴宣传画,印发传单,办培训班等多种形式,积极宣传粮食流通条例、河北省粮食流通管理规定、粮食监督检查暂行办法等政策法规,使广大粮食经营者做到知法、懂法、守法,为市场监管营造浓厚氛围。
二是摸清底数,履行职能。认真开展粮食经营者调查活动,在加强同工商行政管理部门配合的基础上,深入到每一户粮食经营者中,详细了解资产、规模及运营等基本状况,摸清底数,立册建档,为行政执法打下良好的基础。
三是组建队伍,依法行政。拟建立粮食市场执法大队,按照条例的要求,认真开展各种形式的监督检查活动,严格市场准入,规范经营行为,以维护粮食市场良好的经营秩序。
装卸作业工作总结 篇10
在中储粮保管的岗位上,我认真履行职责,努力做好各项工作。
粮食入库时,我认真核实粮食的来源、品种和质量等信息。严格按照验收标准进行抽样检测,对不符合要求的粮食坚决予以退回,确保入库粮食的质量和安全。在搬运和堆放过程中,精心组织,避免粮食受损。
在储存管理方面,我严格执行粮情检查制度。按时记录粮温、湿度、虫害等情况,并对数据进行分析和总结。根据季节和气候变化,合理调整通风设备和密闭措施,保证粮食处于良好的.储存环境。
同时,我积极参与库存盘点工作,认真核对粮食数量和账目,确保账实相符。
但在工作中,我也发现自己存在一些问题,比如在粮食分类存放和标识管理上还不够精细,在应对突发情况时的应急能力还有待提高。
未来,我将进一步加强对粮食分类存放的管理,做到标识清晰、存放有序。加强应急演练,提高自己在紧急情况下的应对能力。
装卸作业工作总结 篇11
在过去的工作中,作为中储粮保管员,我致力于保障粮食的安全与质量。
在粮食入库阶段,我严格把控质量关卡,对每一批粮食都进行严格的'抽样检验。仔细检查粮食的色泽、气味、杂质含量等指标,确保入库粮食符合国家标准。同时,积极协调运输和装卸工作,保证粮食入库的高效有序。
在储存期间,我高度重视粮情监测工作。每天多次巡查仓库,密切关注粮温、湿度的变化,以及是否有虫害、霉变等迹象。根据粮情变化,及时采取相应的措施,如通风换气、降温除湿等,确保粮食储存状况良好。
此外,我还积极参与粮食保管的培训和学习活动,不断提升自己的专业知识和技能水平。然而,我也意识到自己在工作中存在一些不足。例如,在粮食质量评估方面,还需要进一步提高准确性和全面性。在设备操作和维护方面,还需要更加熟练和精细。
在今后的工作中,我将加强对粮食质量评估标准的学习和实践,提高自己的评估能力。加强对设备的操作练习和维护保养,确保设备的正常运行。
装卸作业工作总结 篇12
今年以来,我库在县安监局与县局领导的正确指导下,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,深入落实科学发展观,牢固树立安全发展理念,夯实基础,细化责任,强化现场监督监管,深化隐患排查治理,进一步完善职业健康安全管理体系,以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产,不断提高企业本质化安全水平。
我们的工作措施是:
一、完善补充各项安全生产规章制度,完备安全生产设备
1、完善补充安全生产规章制度
按照上级及安监局、消防等部门的要求,年初以来,我们狠抓基层工作建设,从进库入手,制定了多项制度,自开展安全生产以来,我库针对以往的规章制度结合当前的安全生产情况,针对性的对以下制度进行了修改补充《出入库登记》《值班值宿制度》《明火作业审批制度》,《场地电焊机作业审批制度》《高空作业安全防护制度》从制度上堵住漏洞。把安全标准化的管理纳入安全生产的重要日程。
2、完备安全生产设备
我们认为抓安全生产除了有严密的规章制度外,硬件设施是安全的保障,因此在粮库资金极度紧张的前提下,我们做了以下三项工作。
①添置完善监控设备
由于警力的局限性,同时也不可能在同一时间把库内所有的`地方都检查到,因此我库又增加了十五处摄像头,现在共计64路摄像头,基本全库区覆盖。并更换了原有的设备,保证了图像传输的清晰度。
②添置消防器具
对于粮库来说安全防火是件头等大事,俗话说饭可一日不吃,不可一时不防,防火更要有必要的工具,库内原来的消防架上,锹、桶等工具工人到处乱拿,导致工具丢失。灭火器也因购置时间较长,各别已达不到正常压力,这些情况和现象都会严重影响消防安全的保障,一旦出现火情,工具没有,干粉灭火器,丧失应有的功效,针对以上情况,在5月份我库及时增配手提灭火器60个,手推式灭火器35个,并把消防架及工具都进行粉刷,保证其醒目性,保证其灭火的可靠性,现在我库共有手提式灭火器120个,手推式灭火器60个,消防架四处共计消防钩8个,消防锹40把,消防水桶20个,灭火沙箱12个,风力灭火机6台,5吨消防车一台,消防水鹤一处。
③机械设备防护百分百
近两年由于收粮较多,生产机械使用的机率频繁,经常使用的设备的防护网,电闸开关有的老化达不到安全要求,凡是存在老化的机械,我们进入5月份后将所有老化部件更新,我们要求机械和用电的防护安全全部达到百分百。所有场地机械设备全部安装了漏电保护装置。
二、坚持持续考核机制,落实安全责任
我们把安全工作切实摆在各项工作的首位,与各部门签订安全生产目标管理责任书,各部门班组长是安全生产的第一责任人,安全奖惩等的兑现和发放都与安全责任人考核结果挂勾,实行“一票否决”,凡安全工作不到位的部门和个人,一律不得参加评优,并且扣除其年终绩效工资。加大了对安全目标、安全事故、“三违”现象的考核力度;加大了对违规违章的治理力度。做到了领导强化,任务细化,措施硬化,工作深化,促进了各级安全生产责任的落实。
三、完善安全管理制度体系,依法规范安全生产管理
分析对现有的安全生产规章制度进行全面梳理、评审、依据新的法律法规,进一步细化了安全生产责任追究制度,重新制订。
